{"id":131589,"date":"2026-04-28T10:00:00","date_gmt":"2026-04-28T08:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/harlander-partner.eu\/?page_id=131589"},"modified":"2026-06-05T11:38:25","modified_gmt":"2026-06-05T09:38:25","slug":"%c2%a7%c2%a7-26a-26j-uwg-protezione-dei-segreti-commerciali","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/harlander-partner.eu\/it\/diritto-della-concorrenza\/%c2%a7%c2%a7-26a-26j-uwg-protezione-dei-segreti-commerciali\/","title":{"rendered":"\u00a7\u00a7 26a-26j UWG \u2013 Protezione dei segreti commerciali"},"content":{"rendered":"\n<div class=\"wp-block-yoast-seo-table-of-contents yoast-table-of-contents\"><h2>\u00a7\u00a7 26a-26j UWG \u2013 Protezione dei segreti commerciali<\/h2><ul><li><a href=\"#h-bedeutung-und-ziel-des-schutzes-von-geschaftsgeheimnissen\" data-level=\"2\">Significato e obiettivo della protezione dei segreti commerciali<\/a><ul><li><a href=\"#h-anwendungsbereich-der-26a-26j-uwg\" data-level=\"3\">Ambito di applicazione dei \u00a7\u00a7 26a-26j UWG<\/a><\/li><\/ul><\/li><li><a href=\"#h-begriff-des-geschaftsgeheimnisses-nach-nbsp-26b-nbsp-uwg\" data-level=\"2\">Nozione di segreto commerciale ai sensi del \u00a7 26b UWG<\/a><ul><li><a href=\"#h-abgrenzung-zu-allgemeinem-wissen-und-erfahrungswissen\" data-level=\"3\">Distinzione tra conoscenza generale e conoscenza esperienziale<\/a><\/li><\/ul><\/li><li><a href=\"#h-voraussetzungen-fur-den-schutz-von-geschaftsgeheimnissen\" data-level=\"2\">Presupposti per la protezione dei segreti commerciali<\/a><ul><li><a href=\"#h-geheimhaltungsbedurftige-informationen\" data-level=\"3\">Informazioni che richiedono riservatezza<\/a><\/li><li><a href=\"#h-wirtschaftlicher-wert-der-informationen\" data-level=\"3\">Valore economico delle informazioni<\/a><\/li><li><a href=\"#h-angemessene-geheimhaltungsmassnahmen\" data-level=\"3\">Misure di riservatezza adeguate<\/a><\/li><\/ul><\/li><li><a href=\"#h-rechtswidrige-handlungen-im-umgang-mit-geschaftsgeheimnissen-nach-nbsp-26c-nbsp-uwg\" data-level=\"2\">Azioni illecite nella gestione dei segreti commerciali ai sensi del \u00a7 26c UWG<\/a><ul><li><a href=\"#h-unbefugte-erlangung-von-geschaftsgeheimnissen\" data-level=\"3\">Acquisizione non autorizzata di segreti commerciali<\/a><\/li><li><a href=\"#h-unzulassige-nutzung-von-informationen\" data-level=\"3\">Utilizzo improprio delle informazioni<\/a><\/li><li><a href=\"#h-unrechtmassige-offenlegung-gegenuber-dritten\" data-level=\"3\">Divulgazione illecita a terzi<\/a><\/li><\/ul><\/li><li><a href=\"#h-rechtmassiger-umgang-mit-geschaftsgeheimnissen-nach-nbsp-26d-nbsp-uwg\" data-level=\"2\">Gestione legittima dei segreti commerciali ai sensi del \u00a7 26d UWG<\/a><ul><li><a href=\"#h-zulassige-informationsbeschaffung\" data-level=\"3\">Acquisizione legittima di informazioni<\/a><\/li><li><a href=\"#h-bedeutung-von-zustimmung-und-vereinbarungen\" data-level=\"3\">Importanza del consenso e degli accordi<\/a><\/li><li><a href=\"#h-ausnahmen-wie-whistleblowing-und-informationsfreiheit\" data-level=\"3\">Eccezioni come il whistleblowing e la libert\u00e0 di informazione<\/a><\/li><\/ul><\/li><li><a href=\"#h-anspruche-bei-verletzung-von-geschaftsgeheimnissen-nach-nbsp-26e-nbsp-uwg\" data-level=\"2\">Diritti in caso di violazione dei segreti commerciali ai sensi del \u00a7 26e UWG<\/a><ul><li><a href=\"#h-unterlassungsanspruch-nach-nbsp-26f-nbsp-uwg-und-beseitigung-nach-nbsp-26g-nbsp-uwg\" data-level=\"3\">Diritto di inibitoria ai sensi del \u00a7 26f UWG e rimozione ai sensi del \u00a7 26g UWG<\/a><\/li><li><a href=\"#h-schadenersatz-nach-nbsp-26e-nbsp-uwg\" data-level=\"3\">Risarcimento danni ai sensi del \u00a7 26e UWG<\/a><\/li><li><a href=\"#h-einstweilige-verfugungen-nach-nbsp-26i-nbsp-uwg-und-rechtsschutz-nach-nbsp-26j-nbsp-uwg\" data-level=\"3\">Provvedimenti cautelari ai sensi del \u00a7 26i UWG e tutela legale ai sensi del \u00a7 26j UWG<\/a><\/li><\/ul><\/li><li><a href=\"#h-besondere-regelungen-im-arbeitsverhaltnis\" data-level=\"2\">Disposizioni speciali nel rapporto di lavoro<\/a><ul><li><a href=\"#h-geheimhaltungspflichten-von-arbeitnehmern\" data-level=\"3\">Obblighi di riservatezza dei dipendenti<\/a><\/li><li><a href=\"#h-bedeutung-von-geheimhaltungsvereinbarungen\" data-level=\"3\">Importanza degli accordi di riservatezza<\/a><\/li><\/ul><\/li><li><a href=\"#h-verfahrensrechtlicher-schutz-von-geschaftsgeheimnissen-nach-nbsp-26h-nbsp-uwg\" data-level=\"2\">Tutela processuale dei segreti commerciali ai sensi del \u00a7 26h UWG<\/a><ul><li><a href=\"#h-schutz-im-gerichtsverfahren\" data-level=\"3\">Protezione nel procedimento giudiziario<\/a><\/li><li><a href=\"#h-umgang-mit-vertraulichen-informationen-im-prozess\" data-level=\"3\">Gestione delle informazioni riservate nel processo<\/a><\/li><\/ul><\/li><li><a href=\"#h-risiken-bei-unzureichendem-schutz\" data-level=\"2\">Rischi di protezione insufficiente<\/a><\/li><li><a href=\"#h-ihre-vorteile-mit-anwaltlicher-unterstutzung\" data-level=\"2\">I suoi vantaggi con il supporto legale<\/a><\/li><li><a href=\"#h-haufig-gestellte-fragen-faq\" data-level=\"2\">Domande frequenti \u2013 FAQ<\/a><\/li><\/ul><\/div>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">I <a href=\"https:\/\/www.ris.bka.gv.at\/eli\/bgbl\/1984\/448\/P26a\/NOR40212407\" type=\"link\" id=\"https:\/\/www.ris.bka.gv.at\/eli\/bgbl\/1984\/448\/P26a\/NOR40212407\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\"><strong>\u00a7\u00a7<\/strong> <strong>26a-26j UWG<\/strong><\/a> regolano la protezione dei segreti commerciali, che comprende disposizioni speciali di diritto civile volte a impedire che informazioni riservate vengano acquisite, utilizzate o divulgate senza autorizzazione. Un segreto commerciale esiste solo se un&#8217;informazione <strong>non \u00e8 generalmente nota o facilmente accessibile<\/strong>, <strong>possiede un valore economico<\/strong> ed <strong>\u00e8 attivamente mantenuta segreta mediante misure adeguate<\/strong>. Le disposizioni regolano in modo esaustivo quando un comportamento \u00e8 illecito, quali eccezioni si applicano e quali diritti \u2013 ad esempio di inibitoria, rimozione o risarcimento danni \u2013 spettano al titolare di un segreto commerciale. Allo stesso tempo, esse creano un equilibrio con interessi legittimi come il <strong>whistleblowing, la libert\u00e0 di espressione o la mobilit\u00e0 dei lavoratori<\/strong>.   <\/p>\n\n<div class=\"wp-block-uagb-container uagb-block-3019fe8e alignfull uagb-is-root-container\">\n<div class=\"wp-block-uagb-container uagb-block-32585033\">\n<p class=\"wp-block-paragraph\">I \u00a7\u00a7 26a-26j UWG proteggono <strong>informazioni economicamente preziose, non pubblicamente note e attivamente mantenute segrete<\/strong>. Se questi presupposti sono soddisfatti, essi garantiscono al titolare <strong>diritti civili in caso di acquisizione, utilizzo o divulgazione non autorizzata<\/strong>, assicurando cos\u00ec una concorrenza leale. <\/p>\n<\/div>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-uagb-container uagb-block-45819ab6\"><picture>\r\n\t\t<source srcset=\"https:\/\/harlander-partner.eu\/wp-content\/uploads\/\u00a726a-j-UWG-352x198.webp\" >\r\n\t\t<img decoding=\"async\" class=\"mr-picture-small\" src=\"https:\/\/harlander-partner.eu\/wp-content\/uploads\/\u00a726a-j-UWG.webp\" alt=\"Protezione dei segreti commerciali ai sensi dei \u00a7\u00a7 26a\u201326j UWG spiegata semplicemente: definizione, presupposti, diritti e tutela legale.\" >\r\n\t<\/picture>\n<\/div>\n<\/div>\n    <div class=\"mr-quote mrbg clearfix\">\n        <a class=\"mr-quote-person\" href=\"\/ueber-uns\/rechtsanwalt-peter-harlander\/\" title=\"Rechtsanwalt Peter Harlander\">\n            <img decoding=\"async\" class=\"mr-quote-person-img\" src=\"https:\/\/harlander-partner.eu\/wp-content\/themes\/harlander\/design\/ph100.webp\" width=\"100\"\n                 height=\"100\" loading=\"lazy\" alt=\"Rechtsanwalt Peter Harlander\">\n            <span class=\"mr-quote-person-text\">\n            Peter Harlander<br>\n            <span class=\"mr-quote-person-function\">Harlander &amp; Partner Rechtsanw\u00e4lte<\/span>\n        <\/span>\n        <\/a>\n        <span class=\"mr-quote-content\">\u201eNon ogni conoscenza interna \u00e8 protetta, ma solo il know-how specificamente protetto e economicamente rilevante.\u201c<\/span>\n    <\/div>\n<a class=\"mr-cta-link mr-cta-button-cal\" href=\"#h2-booking\" title=\"Consulto gratuito\"><span class=\"mr-cta-link-normal\">Scegli ora il tuo appuntamento:<\/span><span class=\"mr-cta-link-bold\">Consulto gratuito<\/span><\/a>\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-bedeutung-und-ziel-des-schutzes-von-geschaftsgeheimnissen\">Significato e obiettivo della protezione dei segreti commerciali<\/h2>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La protezione dei segreti commerciali persegue un obiettivo chiaro: <strong>le aziende devono essere in grado di proteggere le loro informazioni preziose da accessi non autorizzati<\/strong>. Ci\u00f2 include, ad esempio, strategie interne, processi tecnici o liste clienti. Queste informazioni spesso conferiscono un vantaggio competitivo decisivo.  <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Con i \u00a7\u00a7 26a-26j UWG \u00e8 stato <strong>creato un sistema di protezione autonomo<\/strong>, specificamente adattato a tali informazioni riservate. Si tratta di <strong>disposizioni speciali di diritto civile<\/strong>. Queste si applicano ogni volta che esiste un segreto commerciale.  <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Allo stesso tempo, la normativa garantisce un <strong>giusto equilibrio tra protezione e libert\u00e0<\/strong>. Le aziende devono poter proteggere i loro segreti senza che vengano limitati interessi legalmente riconosciuti.  Tra questi rientrano in particolare:<\/p>\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>la libert\u00e0 di movimento dei lavoratori<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>la libert\u00e0 di informazione e gli interessi pubblici<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-anwendungsbereich-der-nbsp-26a-26j-nbsp-uwg\">Ambito di applicazione dei \u00a7\u00a7 26a-26j UWG<\/h3>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">I \u00a7\u00a7 26a a 26j UWG regolano la <strong>protezione civile dei segreti commerciali<\/strong> e si applicano ogni volta che informazioni riservate sono in un <strong>contesto economico<\/strong> e vengono acquisite, utilizzate o divulgate senza autorizzazione. Il presupposto \u00e8, tuttavia, che esista un <strong>segreto commerciale in senso legale<\/strong>. Ci\u00f2 significa che l&#8217;informazione deve soddisfare determinati criteri e la protezione non si applica automaticamente.  <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Allo stesso tempo, l&#8217;ambito di applicazione \u00e8 chiaramente limitato. La protezione termina dove intervengono interessi superiori o requisiti legali. Ci\u00f2 riguarda in particolare:  <\/p>\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>obblighi legali di divulgazione<\/strong> nei confronti di autorit\u00e0 o tribunali<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Whistleblowing e legittimo interesse pubblico<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>conoscenza generale ed esperienza professionale dei dipendenti<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Si crea cos\u00ec un sistema equilibrato: protegge in modo mirato i <strong>veri segreti commerciali<\/strong>, senza <strong>limitare importanti libert\u00e0 e interessi sociali<\/strong>.<\/p>\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-begriff-des-geschaftsgeheimnisses-nach-nbsp-26b-nbsp-uwg\">Nozione di segreto commerciale ai sensi del <a href=\"https:\/\/www.ris.bka.gv.at\/eli\/bgbl\/1984\/448\/P26b\/NOR40212408\" type=\"link\" id=\"https:\/\/www.ris.bka.gv.at\/eli\/bgbl\/1984\/448\/P26b\/NOR40212408\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">\u00a7 26b UWG<\/a><\/h2>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Un segreto commerciale non \u00e8 ogni informazione interna. Il \u00a7 26b UWG stabilisce chiaramente quando esiste una protezione legale. \u00c8 fondamentale che si tratti di <strong>informazioni economicamente rilevanti e consapevolmente protette<\/strong>.  <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Un segreto commerciale esiste solo se:<\/p>\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>l&#8217;informazione non \u00e8 generalmente nota o facilmente accessibile<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>ha un valore economico a causa della sua riservatezza<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>\u00e8 protetta da misure adeguate<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Particolarmente importante \u00e8: <strong>senza misure di protezione attive, nessuna protezione<\/strong>. Le aziende devono quindi stabilire autonomamente quali informazioni sono riservate e come vengono protette. <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Non sono invece protette <strong>le conoscenze generali e le esperienze professionali dei dipendenti<\/strong>. La legge protegge solo il know-how specificamente protetto, non le conoscenze quotidiane. <\/p>\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-abgrenzung-zu-allgemeinem-wissen-und-erfahrungswissen\">Distinzione tra conoscenza generale e conoscenza esperienziale<\/h3>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Non ogni conoscenza all&#8217;interno dell&#8217;azienda \u00e8 un segreto commerciale. La legge distingue chiaramente: <strong>le conoscenze generali e le esperienze professionali rimangono liberamente utilizzabili<\/strong>. Ci\u00f2 include le competenze che i dipendenti acquisiscono nella normale routine lavorativa.  <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Un segreto commerciale esiste solo se l&#8217;informazione \u00e8 <strong>specificamente protetta e non liberamente accessibile<\/strong>. Non appena la conoscenza \u00e8 comune nel settore o pu\u00f2 essere facilmente acquisita, la protezione decade. \u00c8 quindi decisivo l&#8217;effetto pratico: <strong>se un dipendente pu\u00f2 utilizzare le sue conoscenze senza problemi presso un nuovo datore di lavoro, ci\u00f2 depone contro l&#8217;esistenza di un segreto commerciale<\/strong>.  <\/p>\n    <div class=\"mr-quote mrbg clearfix\">\n        <a class=\"mr-quote-person\" href=\"\/ueber-uns\/rechtsanwalt-sebastian-riedlmair\/\" title=\"Rechtsanwalt Sebastian Riedlmair\">\n            <img decoding=\"async\" class=\"mr-quote-person-img\" src=\"https:\/\/harlander-partner.eu\/wp-content\/themes\/harlander\/design\/sr100.webp\" width=\"100\"\n                 height=\"100\" loading=\"lazy\" alt=\"Rechtsanwalt Sebastian Riedlmair\">\n            <span class=\"mr-quote-person-text\">\n            Sebastian Riedlmair<br>\n            <span class=\"mr-quote-person-function\">Harlander &amp; Partner Rechtsanw\u00e4lte<\/span>\n        <\/span>\n        <\/a>\n        <span class=\"mr-quote-content\">\u201eCi\u00f2 che un dipendente acquisisce in termini di conoscenze generali ed esperienza pratica nel corso della sua attivit\u00e0, pu\u00f2 in linea di principio continuare a utilizzarlo anche presso un nuovo datore di lavoro.\u201c<\/span>\n    <\/div>\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-voraussetzungen-fur-den-schutz-von-geschaftsgeheimnissen\">Presupposti per la protezione dei segreti commerciali<\/h2>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La protezione legale si applica solo se sono soddisfatti determinati presupposti. Questi requisiti assicurano che vengano considerate solo le informazioni che meritano effettivamente protezione. <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Centrale \u00e8 l&#8217;interazione di:<\/p>\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>riservatezza<\/strong> delle informazioni<\/li>\n\n\n\n<li><strong>importanza economica<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>misure di protezione attive da parte dell&#8217;azienda<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Se manca uno di questi presupposti, non esiste protezione ai sensi dell&#8217;UWG. Le aziende devono quindi decidere consapevolmente quali informazioni vogliono proteggere e come procedere. <\/p>\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-geheimhaltungsbedurftige-informationen\">Informazioni che richiedono riservatezza<\/h3>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Un&#8217;informazione \u00e8 protetta solo se \u00e8 effettivamente segreta. Ci\u00f2 significa: <strong>non deve essere generalmente nota all&#8217;interno degli ambienti professionali rilevanti e non deve diventare facilmente accessibile<\/strong>. <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Non si tratta del pubblico in generale, ma del settore specifico. Anche le informazioni composte da singoli elementi noti possono essere protette se <strong>la loro combinazione specifica \u00e8 unica<\/strong>. <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Esempi tipici sono:<\/p>\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>calcoli interni<\/li>\n\n\n\n<li>processi di produzione speciali<\/li>\n\n\n\n<li>piani strategici aziendali<\/li>\n<\/ul>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">\u00c8 sempre decisivo che l&#8217;azienda abbia un <strong>legittimo interesse alla riservatezza<\/strong> e che lo attui seriamente.<\/p>\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-wirtschaftlicher-wert-der-informationen\">Valore economico delle informazioni<\/h3>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Un segreto commerciale deve avere un chiaro beneficio economico. La protezione si applica solo se l&#8217;informazione <strong>possiede un valore proprio in virt\u00f9 della sua riservatezza<\/strong>. Senza questo legame, non esiste protezione legale.  <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Ci\u00f2 significa: l&#8217;informazione conferisce all&#8217;azienda un vantaggio, ad esempio rispetto ai concorrenti. Questo vantaggio pu\u00f2 essere concreto o anche solo potenziale. <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">I casi tipici sono:<\/p>\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>modelli di prezzo e calcolo<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>sviluppi tecnici<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>pianificazioni strategiche<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Informazioni insignificanti o facilmente sostituibili non rientrano in questa categoria. \u00c8 sempre decisivo che la riservatezza <strong>porti un reale beneficio economico<\/strong>. <\/p>\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-angemessene-geheimhaltungsmassnahmen\">Misure di riservatezza adeguate<\/h3>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Il legislatore richiede una protezione attiva. Un segreto commerciale esiste solo se l&#8217;azienda <strong>adotta misure concrete per la sua sicurezza<\/strong>. La semplice volont\u00e0 di mantenere la riservatezza non \u00e8 sufficiente.  <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Quali misure siano necessarie dipende dalla situazione. Sono particolarmente rilevanti l&#8217;importanza dell&#8217;informazione e la dimensione dell&#8217;azienda. <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Le misure tipiche sono:<\/p>\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>Restrizioni di accesso e sicurezza IT<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>Accordi di riservatezza con dipendenti e partner<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>chiare linee guida interne per la gestione dei dati sensibili<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Pi\u00f9 importante \u00e8 l&#8217;informazione, maggiori sono i requisiti. Le aziende devono quindi implementare un <strong>concetto di protezione comprensibile<\/strong>. <\/p>\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-rechtswidrige-handlungen-im-umgang-mit-geschaftsgeheimnissen-nach-nbsp-26c-nbsp-uwg\">Azioni illecite nella gestione dei segreti commerciali ai sensi del <a href=\"https:\/\/www.ris.bka.gv.at\/eli\/bgbl\/1984\/448\/P26c\/NOR40212409\" type=\"link\" id=\"https:\/\/www.ris.bka.gv.at\/eli\/bgbl\/1984\/448\/P26c\/NOR40212409\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">\u00a7 26c UWG<\/a><\/h2>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La legge protegge i segreti commerciali da determinate azioni illecite. Il \u00a7 26c UWG regola quando un comportamento \u00e8 considerato illecito. <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">In linea di principio, la legge distingue tre forme:<\/p>\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>acquisizione non autorizzata<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>utilizzo improprio<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>divulgazione illecita<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Agisce illecitamente chi si procura un segreto commerciale senza autorizzazione o viola un obbligo di riservatezza. Anche la trasmissione a terzi pu\u00f2 costituire una violazione. <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Inoltre, la legge copre anche casi indiretti. Chi utilizza un segreto commerciale pur avendo dovuto riconoscere che era stato acquisito illecitamente, agisce anch&#8217;egli in modo improprio. <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Cos\u00ec il \u00a7 26c UWG chiarisce: <strong>non solo il furto, ma anche la gestione scorretta di informazioni riservate pu\u00f2 comportare conseguenze legali<\/strong>.<\/p>\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-unbefugte-erlangung-von-geschaftsgeheimnissen\">Acquisizione non autorizzata di segreti commerciali<\/h3>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Un&#8217;acquisizione non autorizzata si verifica quando qualcuno si procura un segreto commerciale <strong>senza il permesso del titolare<\/strong>. La legge non copre solo i casi classici come il furto, ma anche approcci pi\u00f9 sottili. <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">I casi tipici sono:<\/p>\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>accesso non autorizzato a dati o documenti<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>copia o fotografia di informazioni riservate<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>inganno o sfruttamento della fiducia<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">\u00c8 decisivo che l&#8217;accesso <strong>non fosse consentito o violasse le regole<\/strong>. Gi\u00e0 il procurarsi la possibilit\u00e0 di accesso pu\u00f2 essere sufficiente, anche senza un utilizzo effettivo. <\/p>\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-unzulassige-nutzung-von-informationen\">Utilizzo improprio delle informazioni<\/h3>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Un utilizzo \u00e8 illecito se qualcuno usa un segreto commerciale pur non avendone <strong>il diritto<\/strong>. Ci\u00f2 vale indipendentemente dal fatto che l&#8217;utilizzo persegua scopi economici. <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">L&#8217;utilizzo \u00e8 particolarmente rilevante nei seguenti casi:<\/p>\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>violazione degli accordi di riservatezza<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>utilizzo dopo acquisizione illecita<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>violazione di obblighi legali o contrattuali<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">L&#8217;utilizzo pu\u00f2 assumere molte forme, come il miglioramento dei propri prodotti o lo sfruttamento mirato di informazioni sulla concorrenza. \u00c8 sempre decisivo che l&#8217;utilizzo <strong>violi gli obblighi esistenti<\/strong>. <\/p>\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-unrechtmassige-offenlegung-gegenuber-dritten\">Divulgazione illecita a terzi<\/h3>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Una divulgazione si verifica quando un segreto commerciale viene <strong>trasmesso o reso accessibile ad altre persone<\/strong>. \u00c8 sufficiente la possibilit\u00e0 che terzi possano venirne a conoscenza. <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La divulgazione \u00e8 illecita in particolare se:<\/p>\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>non c&#8217;\u00e8 il consenso del titolare<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>viene violato un obbligo di riservatezza<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>il segreto \u00e8 stato precedentemente acquisito illecitamente<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La trasmissione pu\u00f2 avvenire consapevolmente o per negligenza. Anche la trasmissione a una sola persona pu\u00f2 gi\u00e0 costituire una violazione. <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Cos\u00ec la legge protegge non solo dall&#8217;accesso, ma anche dalla <strong>diffusione incontrollata<\/strong> di informazioni riservate.<\/p>\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-rechtmassiger-umgang-mit-geschaftsgeheimnissen-nach-nbsp-26d-nbsp-uwg\">Gestione legittima dei segreti commerciali <br\/>ai sensi del <a href=\"https:\/\/www.ris.bka.gv.at\/eli\/bgbl\/1984\/448\/P26d\/NOR40212410\" type=\"link\" id=\"https:\/\/www.ris.bka.gv.at\/eli\/bgbl\/1984\/448\/P26d\/NOR40212410\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">\u00a7 26d UWG<\/a><\/h2>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Non ogni utilizzo o acquisizione di informazioni \u00e8 vietato. Il \u00a7 26d UWG stabilisce quando la gestione dei segreti commerciali <strong>avviene legittimamente<\/strong>. <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Un utilizzo consentito si verifica in particolare se:<\/p>\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>il titolare acconsente<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>l&#8217;informazione viene sviluppata autonomamente<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>\u00e8 ottenuta tramite un&#8217;analisi legittima di un prodotto<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Cos\u00ec la legge chiarisce: <strong>i segreti commerciali non garantiscono un monopolio<\/strong>. Chi elabora autonomamente la stessa informazione, pu\u00f2 anche utilizzarla. <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Inoltre, la legge protegge interessi legittimi come la <strong>libert\u00e0 di espressione, il whistleblowing o gli obblighi di divulgazione delle autorit\u00e0<\/strong>.<\/p>\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-zulassige-informationsbeschaffung\">Acquisizione legittima di informazioni<\/h3>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">L&#8217;acquisizione di informazioni \u00e8 consentita se avviene in <strong>modo legale e tracciabile<\/strong>. Particolarmente importante \u00e8 il cosiddetto <strong>Reverse Engineering<\/strong>. Con ci\u00f2 si intende che qualcuno esamina un prodotto legittimamente acquistato per scoprire come \u00e8 costruito.  <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Con ci\u00f2 si intende l&#8217;analisi di un prodotto legittimamente acquisito. Chi acquista un prodotto, pu\u00f2 in linea di principio esaminare <strong>come funziona o \u00e8 costruito<\/strong>. <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Le vie tipiche consentite sono:<\/p>\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>ricerca e sviluppo propri<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>analisi di prodotti liberamente accessibili<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>osservazione senza inganno o violazione di legge<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Esistono tuttavia limiti laddove si applicano accordi contrattuali o divieti chiari.<\/p>\n    <div class=\"mr-quote mrbg clearfix\">\n        <a class=\"mr-quote-person\" href=\"\/ueber-uns\/rechtsanwalt-peter-harlander\/\" title=\"Rechtsanwalt Peter Harlander\">\n            <img decoding=\"async\" class=\"mr-quote-person-img\" src=\"https:\/\/harlander-partner.eu\/wp-content\/themes\/harlander\/design\/ph100.webp\" width=\"100\"\n                 height=\"100\" loading=\"lazy\" alt=\"Rechtsanwalt Peter Harlander\">\n            <span class=\"mr-quote-person-text\">\n            Peter Harlander<br>\n            <span class=\"mr-quote-person-function\">Harlander &amp; Partner Rechtsanw\u00e4lte<\/span>\n        <\/span>\n        <\/a>\n        <span class=\"mr-quote-content\">\u201eChi acquista legittimamente un prodotto, pu\u00f2 in linea di principio analizzarlo, purch\u00e9 non vi sia una restrizione efficace.\u201c<\/span>\n    <\/div>\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-bedeutung-von-zustimmung-und-vereinbarungen\">Importanza del consenso e degli accordi<\/h3>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Il consenso del titolare gioca un ruolo centrale. Se tale consenso \u00e8 presente, un segreto commerciale pu\u00f2 essere <strong>legittimamente utilizzato o divulgato<\/strong>. <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Nella pratica, questo consenso avviene solitamente tramite contratti. Particolarmente importanti sono: <\/p>\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>accordi di riservatezza<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>Contratti di collaborazione<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>accordi di licenza<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Se una persona viola tali accordi, un utilizzo originariamente consentito diventa rapidamente illecito. Le aziende dovrebbero quindi <strong>stabilire regole chiare e comprensibili<\/strong> per evitare futuri conflitti. <\/p>\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-ausnahmen-wie-whistleblowing-und-informationsfreiheit\">Eccezioni come il whistleblowing e la libert\u00e0 di informazione<\/h3>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La legge protegge i segreti commerciali, ma ammette consapevolmente importanti eccezioni. Queste eccezioni garantiscono diritti fondamentali e prevengono abusi. <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Una divulgazione pu\u00f2 essere legittima se <strong>avviene nell&#8217;interesse pubblico<\/strong>. Ci\u00f2 vale in particolare nei seguenti casi: <\/p>\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>Rivelazione di azioni illecite (whistleblowing)<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>Esercizio della libert\u00e0 di espressione e di informazione<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>Trasmissione ad autorit\u00e0 o rappresentanze dei lavoratori<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Importante: la divulgazione deve servire a uno scopo legittimo. La pura curiosit\u00e0 o gli interessi economici non sono sufficienti. La legge crea cos\u00ec un <strong>equilibrio tra protezione dei segreti e interessi sociali<\/strong>.  <\/p>\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-anspruche-bei-verletzung-von-geschaftsgeheimnissen-nach-nbsp-26e-nbsp-uwg\">Diritti in caso di violazione dei segreti commerciali <br\/>ai sensi del <a href=\"https:\/\/www.ris.bka.gv.at\/eli\/bgbl\/1984\/448\/P26e\/NOR40245458\" type=\"link\" id=\"https:\/\/www.ris.bka.gv.at\/eli\/bgbl\/1984\/448\/P26e\/NOR40245458\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">\u00a7 26e UWG<\/a><\/h2>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Chi viola un segreto commerciale deve affrontare conseguenze legali. Il \u00a7 26e UWG regola i principali diritti del titolare. <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Al centro ci sono:<\/p>\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>inibitoria dell&#8217;ulteriore utilizzo o divulgazione<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>rimozione dello stato illecito<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>risarcimento danni in caso di colpa<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">I diritti si applicano indipendentemente dal fatto che sia gi\u00e0 stato causato un danno ingente. <strong>Gi\u00e0 la minaccia di violazione pu\u00f2 essere sufficiente<\/strong> per far valere i diritti <strong>in tribunale<\/strong>.<\/p>\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-unterlassungsanspruch-nach-nbsp-26f-nbsp-uwg-und-beseitigung-nach-nbsp-26g-nbsp-uwg\">Diritto di inibitoria ai sensi del <a href=\"https:\/\/www.ris.bka.gv.at\/eli\/bgbl\/1984\/448\/P26f\/NOR40212412\" type=\"link\" id=\"https:\/\/www.ris.bka.gv.at\/eli\/bgbl\/1984\/448\/P26f\/NOR40212412\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">\u00a7 26f UWG<\/a> e rimozione ai sensi del <a href=\"https:\/\/www.ris.bka.gv.at\/eli\/bgbl\/1984\/448\/P26g\/NOR40212413\" type=\"link\" id=\"https:\/\/www.ris.bka.gv.at\/eli\/bgbl\/1984\/448\/P26g\/NOR40212413\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">\u00a7 26g UWG<\/a><\/h3>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Il diritto di inibitoria serve a prevenire ulteriori violazioni. Gi\u00e0 in caso di minaccia di violazione, il tribunale pu\u00f2 intervenire e vietare l&#8217;azione. La rimozione va oltre. Essa assicura che le conseguenze gi\u00e0 verificatesi vengano annullate. Ci\u00f2 include, ad esempio:    <\/p>\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>Distruzione o richiamo di prodotti che violano i diritti<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>Rimozione di informazioni riservate dai sistemi<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Entrambi i diritti sussistono in linea di principio <strong>indipendentemente da una colpa<\/strong>. \u00c8 decisivo solo che un segreto commerciale sia stato violato o che tale violazione sia imminente. <\/p>\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-schadenersatz-nach-nbsp-26e-nbsp-uwg\">Risarcimento danni ai sensi del <a href=\"https:\/\/www.ris.bka.gv.at\/eli\/bgbl\/1984\/448\/P26e\/NOR40245458\" type=\"link\" id=\"https:\/\/www.ris.bka.gv.at\/eli\/bgbl\/1984\/448\/P26e\/NOR40245458\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">\u00a7 26e UWG<\/a><\/h3>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Oltre all&#8217;inibitoria e alla rimozione, il titolare di un segreto commerciale pu\u00f2 anche <strong>richiedere il risarcimento dei danni<\/strong>, a condizione che il violatore sia in colpa. Ci\u00f2 significa: il violatore deve aver agito almeno con negligenza. <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Il risarcimento dei danni comprende non solo la perdita effettiva, ma anche i <strong>mancati guadagni<\/strong>. In alternativa, il diritto pu\u00f2 anche essere calcolato in base al vantaggio che il violatore ha tratto dall&#8217;utilizzo. In questo caso, il titolare pu\u00f2 <strong>richiedere la restituzione del profitto che il violatore ha realizzato<\/strong> (restituzione del profitto).  <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Particolarmente rilevante nella pratica:<\/p>\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>Risarcimento dei danni finanziari<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>Restituzione del profitto illecitamente ottenuto<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Cos\u00ec la legge assicura che una violazione <strong>non sia economicamente vantaggiosa<\/strong>.<\/p>\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-einstweilige-verfugungen-nach-nbsp-26i-nbsp-uwg-und-rechtsschutz-nach-nbsp-26j-nbsp-uwg\">Provvedimenti cautelari ai sensi del <a href=\"https:\/\/www.ris.bka.gv.at\/eli\/bgbl\/1984\/448\/P26i\/NOR40212415\" type=\"link\" id=\"https:\/\/www.ris.bka.gv.at\/eli\/bgbl\/1984\/448\/P26i\/NOR40212415\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">\u00a7 26i UWG<\/a> e tutela legale ai sensi del <a href=\"https:\/\/www.ris.bka.gv.at\/eli\/bgbl\/1984\/448\/P26j\/NOR40212416\" type=\"link\" id=\"https:\/\/www.ris.bka.gv.at\/eli\/bgbl\/1984\/448\/P26j\/NOR40212416\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">\u00a7 26j UWG<\/a><\/h3>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Per proteggere rapidamente i segreti commerciali, la legge prevede <strong>misure cautelari<\/strong>. Queste si applicano gi\u00e0 prima di una sentenza definitiva. <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Il tribunale pu\u00f2 in particolare:<\/p>\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>vietare immediatamente l&#8217;utilizzo o la divulgazione<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>sequestrare o mettere in sicurezza i prodotti<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Un grande vantaggio risiede nella rapidit\u00e0. Il titolare pu\u00f2 reagire rapidamente se una violazione \u00e8 imminente o \u00e8 gi\u00e0 iniziata. Il tribunale valuta sempre la <strong>proporzionalit\u00e0<\/strong>. Le misure vengono ordinate solo se necessarie e appropriate.   <\/p>\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-besondere-regelungen-im-arbeitsverhaltnis\">Disposizioni speciali nel rapporto di lavoro<\/h2>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Nel rapporto di lavoro si applicano principi speciali. La protezione dei segreti commerciali non deve comportare una <strong>eccessiva limitazione<\/strong> dei dipendenti. <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La legge chiarisce:<\/p>\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>ai dipendenti non devono essere imposte <strong>ulteriori restrizioni inammissibili<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>la conoscenza esperienziale normale rimane liberamente utilizzabile<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">gli accordi di riservatezza sono ammissibili, ma non devono impedire a un dipendente di fatto <strong>di continuare la sua attivit\u00e0 professionale<\/strong>.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Cos\u00ec la legge crea un equilibrio tra:<\/p>\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>la protezione degli interessi aziendali<\/li>\n\n\n\n<li>e la libert\u00e0 professionale dei dipendenti<\/li>\n<\/ul>\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-geheimhaltungspflichten-von-arbeitnehmern\">Obblighi di riservatezza dei dipendenti<\/h3>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">I dipendenti sono in linea di principio obbligati a proteggere i segreti commerciali. Questo obbligo deriva spesso da <strong>contratti di lavoro o doveri legali di lealt\u00e0<\/strong> e pu\u00f2 estendersi anche oltre la fine del rapporto di lavoro. <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Allo stesso tempo, la legge pone chiari limiti. La protezione dei segreti commerciali non deve comportare una <strong>limitazione della libert\u00e0 professionale<\/strong> dei dipendenti. In particolare, rimane consentito utilizzare <strong>le conoscenze generali e le esperienze professionali<\/strong> presso un nuovo datore di lavoro.  <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">\u00c8 quindi decisiva la distinzione:<\/p>\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>I segreti commerciali protetti non devono essere divulgati o utilizzati<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>Le conoscenze esperienziali e le competenze rimangono liberamente utilizzabili<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Sarebbe inammissibile una regolamentazione che di fatto equivalga a un divieto di esercizio della professione. In tali casi, ci sono molti indizi che non si tratti di veri segreti commerciali o che l&#8217;accordo vada troppo oltre. <\/p>\n    <div class=\"mr-quote mrbg clearfix\">\n        <a class=\"mr-quote-person\" href=\"\/ueber-uns\/rechtsanwalt-sebastian-riedlmair\/\" title=\"Rechtsanwalt Sebastian Riedlmair\">\n            <img decoding=\"async\" class=\"mr-quote-person-img\" src=\"https:\/\/harlander-partner.eu\/wp-content\/themes\/harlander\/design\/sr100.webp\" width=\"100\"\n                 height=\"100\" loading=\"lazy\" alt=\"Rechtsanwalt Sebastian Riedlmair\">\n            <span class=\"mr-quote-person-text\">\n            Sebastian Riedlmair<br>\n            <span class=\"mr-quote-person-function\">Harlander &amp; Partner Rechtsanw\u00e4lte<\/span>\n        <\/span>\n        <\/a>\n        <span class=\"mr-quote-content\">\u201eLe aziende proteggono cos\u00ec le loro informazioni sensibili, mentre i dipendenti possono continuare il loro sviluppo professionale.\u201c<\/span>\n    <\/div>\n<a class=\"mr-cta-link mr-cta-button-cal\" href=\"#h2-booking\" title=\"Consulto gratuito\"><span class=\"mr-cta-link-normal\">Scegli ora il tuo appuntamento:<\/span><span class=\"mr-cta-link-bold\">Consulto gratuito<\/span><\/a>\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-bedeutung-von-geheimhaltungsvereinbarungen\">Importanza degli accordi di riservatezza<\/h3>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Gli accordi di riservatezza sono uno strumento centrale nella protezione dei segreti commerciali. Essi stabiliscono <strong>quali informazioni sono riservate e come devono essere gestite<\/strong>. Tali accordi sono validi sia durante che dopo il rapporto di lavoro. Sono legalmente ammissibili, purch\u00e9 non vadano troppo oltre.   <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Importante \u00e8:<\/p>\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>chiara definizione delle informazioni protette<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>regole comprensibili per l&#8217;utilizzo e la trasmissione<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>durata adeguata dell&#8217;obbligo<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Una violazione di questi accordi porta di solito a un <strong>utilizzo o divulgazione illecita<\/strong> ai sensi della legge.<\/p>\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-verfahrensrechtlicher-schutz-von-geschaftsgeheimnissen-nach-nbsp-26h-nbsp-uwg\">Tutela processuale dei segreti commerciali <br\/>ai sensi del <a href=\"https:\/\/www.ris.bka.gv.at\/eli\/bgbl\/1984\/448\/P26h\/NOR40212414\" type=\"link\" id=\"https:\/\/www.ris.bka.gv.at\/eli\/bgbl\/1984\/448\/P26h\/NOR40212414\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">\u00a7 26h UWG<\/a><\/h2>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Anche nel procedimento giudiziario i segreti commerciali rimangono protetti. Il \u00a7 26h UWG contiene regole speciali affinch\u00e9 le informazioni riservate <strong>non vengano divulgate in modo incontrollato<\/strong>. <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Il tribunale pu\u00f2 adottare diverse misure, ad esempio:<\/p>\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>limitazione dell&#8217;accesso agli atti<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>utilizzo di documenti oscurati<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>impiego di esperti con un obbligo speciale di riservatezza<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Inoltre, le sentenze possono essere redatte in due versioni: una completa con contenuti riservati e una versione abbreviata senza contenuti riservati. Queste regolamentazioni assicurano che le aziende possano far valere i loro diritti senza <strong>rivelare il loro segreto commerciale<\/strong>. <\/p>\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-schutz-im-gerichtsverfahren\">Protezione nel procedimento giudiziario<\/h3>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Anche nel procedimento giudiziario i segreti commerciali rimangono protetti. Le informazioni riservate non devono essere divulgate inutilmente. I tribunali possono garantire che i contenuti sensibili siano accessibili solo in modo limitato e protetti in modo mirato.  <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">I tipici meccanismi di protezione sono:<\/p>\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>accesso solo per determinate persone<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>documenti oscurati nel fascicolo<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>impiego di esperti con obbligo di riservatezza<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">In questo modo le aziende possono far valere i loro diritti senza rivelare completamente le loro conoscenze.<\/p>\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-umgang-mit-vertraulichen-informationen-im-prozess\">Gestione delle informazioni riservate nel processo<\/h3>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Nel procedimento si applica una gestione speciale dei dati sensibili. Le parti non devono rivelare ogni dettaglio, ma solo quanto basta affinch\u00e9 il tribunale possa valutare la situazione. <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Il tribunale pu\u00f2 inoltre:<\/p>\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>creare versioni riservate e non riservate di documenti o sentenze<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>limitare l&#8217;accesso a determinate informazioni<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Allo stesso tempo, tutti i soggetti coinvolti che ne vengono a conoscenza devono <strong>rispettare rigorosi obblighi di riservatezza<\/strong>. Questi valgono anche oltre il procedimento. <\/p>\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-risiken-bei-unzureichendem-schutz\">Rischi di protezione insufficiente<\/h2>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Le aziende hanno una responsabilit\u00e0 centrale: senza misure di protezione adeguate, la protezione legale decade. Le disposizioni richiedono quindi un <strong>concetto di sicurezza attivo e comprensibile<\/strong>. <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">I rischi tipici sono:<\/p>\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>regolamentazioni interne mancanti o poco chiare<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>sicurezza tecnica insufficiente dei dati<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>nessun accordo contrattuale di riservatezza<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Chi non protegge le proprie informazioni, spesso perde la base legale in caso di controversia. Ci\u00f2 pu\u00f2 comportare che i dati sensibili <strong>possano essere utilizzati liberamente<\/strong>, anche se economicamente preziosi. <\/p>\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-ihre-vorteile-mit-anwaltlicher-unterstutzung\">I suoi vantaggi con il supporto legale<\/h2>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La protezione dei segreti commerciali appare a prima vista chiaramente regolamentata. Nella pratica, tuttavia, sorgono rapidamente <strong>incertezze nella distinzione<\/strong>, ad esempio tra informazioni segrete e conoscenze esperienziali normali, o sulla questione se siano presenti misure di protezione sufficienti. \u00c8 proprio qui che interviene il supporto legale.  <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Un avvocato esperto assicura che le vostre informazioni sensibili siano <strong>legalmente protette in modo efficace<\/strong> e possano essere effettivamente fatte valere in caso di emergenza. Allo stesso tempo, eviterete errori tipici che compromettono la protezione di un segreto commerciale fin dall&#8217;inizio. <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>I tuoi vantaggi concreti:<\/strong><\/p>\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>Strutturazione legalmente sicura<\/strong> delle misure di riservatezza e dei contratti<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Rapida applicazione dei vostri diritti<\/strong> in caso di utilizzo o divulgazione non autorizzata<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Chiara valutazione dei rischi<\/strong> in caso di cambio di personale, collaborazioni o trasmissione di dati<\/li>\n<\/ul>\n    <div class=\"mr-quote mrbg clearfix\">\n        <a class=\"mr-quote-person\" href=\"\/ueber-uns\/rechtsanwalt-peter-harlander\/\" title=\"Rechtsanwalt Peter Harlander\">\n            <img decoding=\"async\" class=\"mr-quote-person-img\" src=\"https:\/\/harlander-partner.eu\/wp-content\/themes\/harlander\/design\/ph100.webp\" width=\"100\"\n                 height=\"100\" loading=\"lazy\" alt=\"Rechtsanwalt Peter Harlander\">\n            <span class=\"mr-quote-person-text\">\n            Peter Harlander<br>\n            <span class=\"mr-quote-person-function\">Harlander &amp; Partner Rechtsanw\u00e4lte<\/span>\n        <\/span>\n        <\/a>\n        <span class=\"mr-quote-content\">\u201eCon un accompagnamento professionale, manterrete il controllo del vostro know-how e rafforzerete in modo duraturo la vostra posizione competitiva.\u201c<\/span>\n    <\/div>\n<a class=\"mr-cta-link mr-cta-button-cal\" href=\"#h2-booking\" title=\"Consulto gratuito\"><span class=\"mr-cta-link-normal\">Scegli ora il tuo appuntamento:<\/span><span class=\"mr-cta-link-bold\">Consulto gratuito<\/span><\/a>\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-haufig-gestellte-fragen-faq\">Domande frequenti \u2013 FAQ<\/h2>\n<div class=\"wp-block-uagb-faq uagb-faq__outer-wrap uagb-block-972c8b74 uagb-faq-icon-row uagb-faq-layout-accordion uagb-faq-expand-first-true uagb-faq-inactive-other-true uagb-faq__wrap uagb-buttons-layout-wrap uagb-faq-equal-height     \" data-faqtoggle=\"true\" role=\"tablist\"><script type=\"application\/ld+json\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@type\":\"FAQPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/harlander-partner.eu\\\/it\\\/diritto-della-concorrenza\\\/%c2%a7%c2%a7-26a-26j-uwg-protezione-dei-segreti-commerciali\\\/\",\"mainEntity\":[{\"@type\":\"Question\",\"name\":\"Cos'\\u00e8 un segreto commerciale?\",\"acceptedAnswer\":{\"@type\":\"Answer\",\"text\":\"Un segreto commerciale \\u00e8 un'informazione non generalmente nota, che ha valore economico ed \\u00e8 attivamente protetta dall'azienda.\"}},{\"@type\":\"Question\",\"name\":\"Ogni informazione interna \\u00e8 automaticamente protetta?\",\"acceptedAnswer\":{\"@type\":\"Answer\",\"text\":\"No. Le informazioni interne sono protette solo se soddisfano i requisiti legali di un segreto commerciale.\"}},{\"@type\":\"Question\",\"name\":\"Basta un'indicazione di riservatezza su un documento?\",\"acceptedAnswer\":{\"@type\":\"Answer\",\"text\":\"Da sola di solito no. 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Le aziende hanno generalmente bisogno di un concetto di protezione comprensibile, ad esempio regole di accesso, sicurezza IT e accordi chiari. <\/p><\/div><\/div><div class=\"wp-block-uagb-faq-child uagb-faq-child__outer-wrap uagb-faq-item uagb-block-faq4 \" role=\"tab\" tabindex=\"0\"><div class=\"uagb-faq-questions-button uagb-faq-questions\">\t\t\t<span class=\"uagb-icon uagb-faq-icon-wrap\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t<svg xmlns=\"https:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" viewBox= \"0 0 448 512\"><path d=\"M432 256c0 17.69-14.33 32.01-32 32.01H256v144c0 17.69-14.33 31.99-32 31.99s-32-14.3-32-31.99v-144H48c-17.67 0-32-14.32-32-32.01s14.33-31.99 32-31.99H192v-144c0-17.69 14.33-32.01 32-32.01s32 14.32 32 32.01v144h144C417.7 224 432 238.3 432 256z\"><\/path><\/svg>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"uagb-icon-active uagb-faq-icon-wrap\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t<svg xmlns=\"https:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" viewBox= \"0 0 448 512\"><path d=\"M400 288h-352c-17.69 0-32-14.32-32-32.01s14.31-31.99 32-31.99h352c17.69 0 32 14.3 32 31.99S417.7 288 400 288z\"><\/path><\/svg>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t<span class=\"uagb-question\">Un ex dipendente pu\u00f2 utilizzare le sue conoscenze presso il nuovo datore di lavoro?<\/span><\/div><div class=\"uagb-faq-content\"><p>Le conoscenze esperienziali generali e le competenze professionali in linea di principio s\u00ec. I veri segreti commerciali, per\u00f2, non pu\u00f2 divulgarli o sfruttarli. <\/p><\/div><\/div><div class=\"wp-block-uagb-faq-child uagb-faq-child__outer-wrap uagb-faq-item uagb-block-faq5 \" role=\"tab\" tabindex=\"0\"><div class=\"uagb-faq-questions-button uagb-faq-questions\">\t\t\t<span class=\"uagb-icon uagb-faq-icon-wrap\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t<svg xmlns=\"https:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" viewBox= \"0 0 448 512\"><path d=\"M432 256c0 17.69-14.33 32.01-32 32.01H256v144c0 17.69-14.33 31.99-32 31.99s-32-14.3-32-31.99v-144H48c-17.67 0-32-14.32-32-32.01s14.33-31.99 32-31.99H192v-144c0-17.69 14.33-32.01 32-32.01s32 14.32 32 32.01v144h144C417.7 224 432 238.3 432 256z\"><\/path><\/svg>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"uagb-icon-active uagb-faq-icon-wrap\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t<svg xmlns=\"https:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" viewBox= \"0 0 448 512\"><path d=\"M400 288h-352c-17.69 0-32-14.32-32-32.01s14.31-31.99 32-31.99h352c17.69 0 32 14.3 32 31.99S417.7 288 400 288z\"><\/path><\/svg>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t<span class=\"uagb-question\">Un concorrente pu\u00f2 smontare e analizzare il mio prodotto?<\/span><\/div><div class=\"uagb-faq-content\"><p>In determinate circostanze s\u00ec. La legge consente il reverse engineering se il prodotto \u00e8 stato legittimamente acquisito e non vi \u00e8 alcuna restrizione efficace. <\/p><\/div><\/div><div class=\"wp-block-uagb-faq-child uagb-faq-child__outer-wrap uagb-faq-item uagb-block-faq6 \" role=\"tab\" tabindex=\"0\"><div class=\"uagb-faq-questions-button uagb-faq-questions\">\t\t\t<span class=\"uagb-icon uagb-faq-icon-wrap\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t<svg xmlns=\"https:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" viewBox= \"0 0 448 512\"><path d=\"M432 256c0 17.69-14.33 32.01-32 32.01H256v144c0 17.69-14.33 31.99-32 31.99s-32-14.3-32-31.99v-144H48c-17.67 0-32-14.32-32-32.01s14.33-31.99 32-31.99H192v-144c0-17.69 14.33-32.01 32-32.01s32 14.32 32 32.01v144h144C417.7 224 432 238.3 432 256z\"><\/path><\/svg>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"uagb-icon-active uagb-faq-icon-wrap\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t<svg xmlns=\"https:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" viewBox= \"0 0 448 512\"><path d=\"M400 288h-352c-17.69 0-32-14.32-32-32.01s14.31-31.99 32-31.99h352c17.69 0 32 14.3 32 31.99S417.7 288 400 288z\"><\/path><\/svg>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t<span class=\"uagb-question\">Quali diritti ho in caso di violazione?<\/span><\/div><div class=\"uagb-faq-content\"><p>A seconda del caso, possono essere considerati l&#8217;inibitoria, la rimozione, il risarcimento danni, la restituzione del profitto e la tutela cautelare.<\/p><\/div><\/div><div class=\"wp-block-uagb-faq-child uagb-faq-child__outer-wrap uagb-faq-item uagb-block-faq7 \" role=\"tab\" tabindex=\"0\"><div class=\"uagb-faq-questions-button uagb-faq-questions\">\t\t\t<span class=\"uagb-icon uagb-faq-icon-wrap\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t<svg xmlns=\"https:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" viewBox= \"0 0 448 512\"><path d=\"M432 256c0 17.69-14.33 32.01-32 32.01H256v144c0 17.69-14.33 31.99-32 31.99s-32-14.3-32-31.99v-144H48c-17.67 0-32-14.32-32-32.01s14.33-31.99 32-31.99H192v-144c0-17.69 14.33-32.01 32-32.01s32 14.32 32 32.01v144h144C417.7 224 432 238.3 432 256z\"><\/path><\/svg>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"uagb-icon-active uagb-faq-icon-wrap\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t<svg xmlns=\"https:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" viewBox= \"0 0 448 512\"><path d=\"M400 288h-352c-17.69 0-32-14.32-32-32.01s14.31-31.99 32-31.99h352c17.69 0 32 14.3 32 31.99S417.7 288 400 288z\"><\/path><\/svg>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t<span class=\"uagb-question\">Quanto velocemente devo reagire?<\/span><\/div><div class=\"uagb-faq-content\"><p>In caso di violazione imminente o in corso, di solito molto rapidamente. Soprattutto per un provvedimento cautelare, un&#8217;azione rapida \u00e8 praticamente decisiva. <\/p><\/div><\/div><div class=\"wp-block-uagb-faq-child uagb-faq-child__outer-wrap uagb-faq-item uagb-block-faq8 \" role=\"tab\" tabindex=\"0\"><div class=\"uagb-faq-questions-button uagb-faq-questions\">\t\t\t<span class=\"uagb-icon uagb-faq-icon-wrap\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t<svg xmlns=\"https:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" viewBox= \"0 0 448 512\"><path d=\"M432 256c0 17.69-14.33 32.01-32 32.01H256v144c0 17.69-14.33 31.99-32 31.99s-32-14.3-32-31.99v-144H48c-17.67 0-32-14.32-32-32.01s14.33-31.99 32-31.99H192v-144c0-17.69 14.33-32.01 32-32.01s32 14.32 32 32.01v144h144C417.7 224 432 238.3 432 256z\"><\/path><\/svg>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"uagb-icon-active uagb-faq-icon-wrap\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t<svg xmlns=\"https:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" viewBox= \"0 0 448 512\"><path d=\"M400 288h-352c-17.69 0-32-14.32-32-32.01s14.31-31.99 32-31.99h352c17.69 0 32 14.3 32 31.99S417.7 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