{"id":152284,"date":"2026-05-12T12:00:00","date_gmt":"2026-05-12T10:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/harlander-partner.eu\/yhtion-perustaminen\/yhtiooikeuden-muutoslaki-2023\/"},"modified":"2026-05-12T12:08:12","modified_gmt":"2026-05-12T10:08:12","slug":"yhtiooikeuden-muutoslaki-2023","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/harlander-partner.eu\/fi\/yhtion-perustaminen\/yhtiooikeuden-muutoslaki-2023\/","title":{"rendered":"Yhti\u00f6oikeuden muutoslaki 2023"},"content":{"rendered":"\n<div class=\"wp-block-yoast-seo-table-of-contents yoast-table-of-contents\"><h2>Yhti\u00f6oikeuden muutoslaki 2023<\/h2><ul><li><a href=\"#h-gesellschaftsrechts-anderungsgesetz-2023\" data-level=\"2\">Yhti\u00f6oikeuden muutoslaki 2023<\/a><ul><li><a href=\"#h-ziel-und-bedeutung-des-gesellschaftsrechts-anderungsgesetzes-2023\" data-level=\"3\">Vuoden 2023 yhti\u00f6oikeuden muutoslain tavoite ja merkitys<\/a><\/li><\/ul><\/li><li><a href=\"#h-die-anderungen-des-gesrag-2023\" data-level=\"2\">GesR\u00c4G 2023 -muutokset<\/a><ul><li><a href=\"#h-einfuhrung-der-flexiblen-kapitalgesellschaft\" data-level=\"3\">Joustavan p\u00e4\u00e4omayhti\u00f6n (Flexible Kapitalgesellschaft) k\u00e4ytt\u00f6\u00f6notto<\/a><\/li><li><a href=\"#h-senkung-des-mindeststammkapitals-der-gmbh\" data-level=\"3\">GmbH:n v\u00e4himm\u00e4isosakep\u00e4\u00e4oman alentaminen<\/a><\/li><li><a href=\"#h-abschaffung-der-grundungsprivilegierung-fur-neugrundungen\" data-level=\"3\">Perustamisprivilegion poistaminen uusilta yrityksilt\u00e4<\/a><\/li><li><a href=\"#h-ubergangsregeln-fur-bestehende-grundungsprivilegierte-gmbhs\" data-level=\"3\">Siirtym\u00e4s\u00e4\u00e4nn\u00f6kset olemassa oleville perustamisprivilegioiduille GmbH-yhti\u00f6ille<\/a><\/li><\/ul><\/li><li><a href=\"#h-bedeutung-des-gesrag-2023-fur-bestehende-gmbhs\" data-level=\"2\">GesR\u00c4G 2023:n merkitys olemassa oleville GmbH-yhti\u00f6ille<\/a><ul><li><a href=\"#h-fortgeltung-alter-grundungsprivilegierungen\" data-level=\"3\">Vanhojen perustamisprivilegioiden voimassaolon jatkuminen<\/a><\/li><li><a href=\"#h-spatere-vertragsanderungen\" data-level=\"3\">My\u00f6hemm\u00e4t yhti\u00f6j\u00e4rjestyksen muutokset<\/a><\/li><\/ul><\/li><li><a href=\"#h-die-praktische-bedeutung-des-gesrag-2023\" data-level=\"2\">GesR\u00c4G 2023:n k\u00e4yt\u00e4nn\u00f6n merkitys<\/a><\/li><li><a href=\"#h-ihre-vorteile-mit-anwaltlicher-unterstutzung\" data-level=\"2\">Edunne asianajajan tuella<\/a><\/li><li><a href=\"#h-haufig-gestellte-fragen-faq\" data-level=\"2\">Usein kysytyt kysymykset \u2013 UKK<\/a><\/li><\/ul><\/div>\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-gesellschaftsrechts-anderungsgesetz-2023\">Yhti\u00f6oikeuden muutoslaki 2023<\/h2>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Yhti\u00f6oikeuden muutoslaki 2023 (GesR\u00c4G 2023)<\/strong> on it\u00e4valtalainen uudistuslaki, joka muutti p\u00e4\u00e4omayhti\u00f6oikeutta merkitt\u00e4v\u00e4sti <strong>1. tammikuuta 2024<\/strong> alkaen. Se toi mukanaan ennen kaikkea uuden <strong>joustavan p\u00e4\u00e4omayhti\u00f6n (FlexKapG tai <a href=\"https:\/\/harlander-partner.eu\/fi\/yhtion-perustaminen\/joustava-paaomayhtio-flexco\/\" title=\"Joustava p\u00e4\u00e4omayhti\u00f6 \u2013 FlexCo\">FlexCo<\/a>)<\/strong>, alensi <strong>GmbH:n v\u00e4himm\u00e4isosakep\u00e4\u00e4omaa<\/strong> ja poisti laista aiemman <strong>uusien GmbH-yhti\u00f6iden perustamisprivilegion<\/strong>. Jo olemassa oleviin, perustamisprivilegioituihin GmbH-yhti\u00f6ihin sovelletaan kuitenkin edelleen siirtym\u00e4s\u00e4\u00e4nt\u00f6\u00e4. Kyseess\u00e4 ei ole vain yksitt\u00e4inen yksityiskohtainen muutos, vaan <strong>laajempi yhti\u00f6oikeuden muutos- ja uudistuspaketti<\/strong>, jonka tavoitteena on helpottaa yritysten perustamista ja mahdollistaa nykyaikaiset yritysrakenteet.   <\/p>\n\n<div class=\"wp-block-uagb-container uagb-block-3019fe8e alignfull uagb-is-root-container\">\n<div class=\"wp-block-uagb-container uagb-block-32585033\">\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>GesR\u00c4G 2023<\/strong> on laki, jolla It\u00e4valta on <strong>1. tammikuuta 2024<\/strong> alkaen uudistanut GmbH-oikeutta, ottanut k\u00e4ytt\u00f6\u00f6n <strong>FlexCo<\/strong>-yhti\u00f6muodon ja alentanut <strong>GmbH:n v\u00e4himm\u00e4isosakep\u00e4\u00e4oman pysyv\u00e4sti 10 000<\/strong> <strong>euroon<\/strong>.<\/p>\n<\/div>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-uagb-container uagb-block-45819ab6\"><picture>\n\t\t<source srcset=\"https:\/\/harlander-partner.eu\/wp-content\/uploads\/GesRAEG2023-352x198.webp\" >\n\t\t<img decoding=\"async\" class=\"mr-picture-small\" src=\"https:\/\/harlander-partner.eu\/wp-content\/uploads\/GesRAEG2023.webp\" alt=\"GesR\u00c4G 2023 selitettyn\u00e4: Kaikki t\u00e4rke\u00e4t muutokset GmbH-uudistukseen, FlexKapG-yhti\u00f6muotoon ja osakep\u00e4\u00e4omaan It\u00e4vallassa tiiviisti ja ymm\u00e4rrett\u00e4v\u00e4sti.\" >\n\t<\/picture>\n<\/div>\n<\/div>\n    <div class=\"mr-quote mrbg clearfix\">\n        <a class=\"mr-quote-person\" href=\"\/ueber-uns\/rechtsanwalt-peter-harlander\/\" title=\"Rechtsanwalt Peter Harlander\">\n            <img decoding=\"async\" class=\"mr-quote-person-img\" src=\"https:\/\/harlander-partner.eu\/wp-content\/themes\/harlander\/design\/ph100.webp\" width=\"100\"\n                 height=\"100\" loading=\"lazy\" alt=\"Rechtsanwalt Peter Harlander\">\n            <span class=\"mr-quote-person-text\">\n            Peter Harlander<br>\n            <span class=\"mr-quote-person-function\">Harlander &amp; Partner Rechtsanw\u00e4lte<\/span>\n        <\/span>\n        <\/a>\n        <span class=\"mr-quote-content\">\u201eLainmuutokset luovat mahdollisuuksia, mutta tuovat mukanaan my\u00f6s uusia riskej\u00e4.\u201c<\/span>\n    <\/div>\n<a class=\"mr-cta-link mr-cta-button-cal\" href=\"#h2-booking\" title=\"Ilmainen ensikonsultaatio\"><span class=\"mr-cta-link-normal\">Valitse nyt toivottu ajankohta:<\/span><span class=\"mr-cta-link-bold\">Ilmainen ensikonsultaatio<\/span><\/a>\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-ziel-und-bedeutung-des-gesellschaftsrechts-anderungsgesetzes-2023\">Vuoden 2023 yhti\u00f6oikeuden muutoslain tavoite ja merkitys<\/h3>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong><a href=\"https:\/\/www.ris.bka.gv.at\/Dokumente\/BgblAuth\/BGBLA_2023_I_179\/BGBLA_2023_I_179.html\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Vuoden 2023 yhti\u00f6oikeuden muutoslailla<\/a><\/strong> on selke\u00e4 tavoite. <strong>Yritysten perustamisesta halutaan tehd\u00e4 helpompaa, edullisempaa ja joustavampaa<\/strong>. Lains\u00e4\u00e4t\u00e4j\u00e4 vastaa n\u00e4in nykyaikaisen talouden vaatimuksiin, erityisesti <strong>startup-yritysten ja innovatiivisten liiketoimintamallien<\/strong> osalta. <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Keski\u00f6ss\u00e4 on ajatus siit\u00e4, ett\u00e4 korkeat aloittamiskynnykset est\u00e4v\u00e4t monien yritysten perustamisen. Erityisesti GmbH:n t\u00e4h\u00e4nastinen osakep\u00e4\u00e4omavaatimus on ollut monelle perustajalle merkitt\u00e4v\u00e4 este. Samalla on ollut tarvetta <strong>joustavammille osakkuusmalleille<\/strong>, esimerkiksi ty\u00f6ntekij\u00f6it\u00e4 tai sijoittajia varten.  <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Laki luo siten uudet puitteet, joissa yhdistyv\u00e4t useat edut:<\/p>\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>Matalammat taloudelliset aloittamiskynnykset<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>Enemm\u00e4n liikkumavaraa yhti\u00f6j\u00e4rjestysten laatimiseen<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>Olemassa olevan GmbH-oikeuden nykyaikaistaminen<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-die-anderungen-des-gesrag-2023\">GesR\u00c4G 2023 -muutokset<\/h2>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">GesR\u00c4G 2023 tuo mukanaan useita keskeisi\u00e4 uudistuksia, jotka muuttavat yhti\u00f6oikeutta tuntuvasti. Kyse ei ole yksityiskohdista, vaan perustavanlaatuisista rakenteellisista mukautuksista. <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">T\u00e4rkeimm\u00e4t muutokset voidaan tiivist\u00e4\u00e4 seuraavasti:<\/p>\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>Uuden yhti\u00f6muodon k\u00e4ytt\u00f6\u00f6notto<\/strong> joustavan p\u00e4\u00e4omayhti\u00f6n muodossa<\/li>\n\n\n\n<li><strong>GmbH:n v\u00e4himm\u00e4isosakep\u00e4\u00e4oman merkitt\u00e4v\u00e4 alentaminen 10 000 euroon<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>Perustamisprivilegion poistaminen uusilta GmbH-yhti\u00f6ilt\u00e4<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>Erityiss\u00e4\u00e4nn\u00f6kset olemassa oleville perustamisprivilegioiduille yhti\u00f6ille<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Erityisen huomionarvoista on n\u00e4iden toimenpiteiden yhdistelm\u00e4. Kun aiemmin edullinen perustaminen oli mahdollista vain perustamisprivilegion kautta, nyt kaikille uusille GmbH-yhti\u00f6ille sovelletaan pysyv\u00e4sti matalampaa osakep\u00e4\u00e4omaa. <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>V\u00e4hemm\u00e4n erityiss\u00e4\u00e4nt\u00f6j\u00e4, tilalla yksinkertaisempi ja yhten\u00e4isempi j\u00e4rjestelm\u00e4<\/strong>. Yritt\u00e4jille t\u00e4m\u00e4 tarkoittaa parempaa selkeytt\u00e4 ja v\u00e4hemm\u00e4n oikeudellista monimutkaisuutta. <\/p>\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-einfuhrung-der-flexiblen-kapitalgesellschaft\">Joustavan p\u00e4\u00e4omayhti\u00f6n k\u00e4ytt\u00f6\u00f6notto<\/h3>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">GesR\u00c4G 2023:n my\u00f6t\u00e4 luotiin ensimm\u00e4ist\u00e4 kertaa <strong>joustava p\u00e4\u00e4omayhti\u00f6<\/strong> uutena oikeusmuotona. Se <strong>perustuu periaatteessa GmbH-oikeuteen<\/strong>, mutta sis\u00e4lt\u00e4\u00e4 joitakin <strong>erityiss\u00e4\u00e4nt\u00f6j\u00e4<\/strong>. <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">N\u00e4ihin kuuluvat esimerkiksi:<\/p>\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>Joustavat osakkuusmallit sijoittajille ja ty\u00f6ntekij\u00f6ille<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>Osuuksien helpompi siirrett\u00e4vyys<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>Enemm\u00e4n vapautta sis\u00e4isess\u00e4 organisoinnissa<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Se tarjoaa siten <strong>enemm\u00e4n joustavuutta osakkuuksiin ja yritysrakenteeseen<\/strong>. Siin\u00e4 miss\u00e4 perinteinen GmbH on usein koettu kankeaksi, FlexKap mahdollistaa huomattavasti <strong>enemm\u00e4n muotoilun vapautta<\/strong> ja on siksi kiinnostava erityisesti <strong>startupeille, sijoittajamalleille ja kasvuhakuisille yrityksille<\/strong>. <\/p>\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-senkung-des-mindeststammkapitals-der-gmbh\">GmbH:n v\u00e4himm\u00e4isosakep\u00e4\u00e4oman alentaminen<\/h3>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Yksi keskeisist\u00e4 muutoksista koskee <strong>GmbH:n v\u00e4himm\u00e4isosakep\u00e4\u00e4omaa<\/strong>. Se on alennettu pysyv\u00e4sti <strong>35 000 eurosta<\/strong> <strong>10 000<\/strong> <strong>euroon<\/strong>. <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">T\u00e4m\u00e4n my\u00f6t\u00e4 my\u00f6s perustamisen yhteydess\u00e4 tosiasiallisesti vaadittava maksu pienenee huomattavasti. Aiemman 17 500 euron sijasta on maksettava en\u00e4\u00e4 <strong>v\u00e4hint\u00e4\u00e4n<\/strong> <strong>5 000 euroa rahana<\/strong>. <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">T\u00e4ll\u00e4 mukautuksella on selke\u00e4 taloudellinen vaikutus. <strong>GmbH:n perustamisesta tulee huomattavasti helpommin saavutettavaa<\/strong>. Erityisesti pienyrityksilt\u00e4 ja yksinyritt\u00e4jilt\u00e4 poistuu n\u00e4in suuri taloudellinen este. <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Edut n\u00e4kyv\u00e4t v\u00e4litt\u00f6m\u00e4sti:<\/p>\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>Tarvittava alkup\u00e4\u00e4oma on pienempi<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>Nopeampi siirtyminen yritt\u00e4jyyteen<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>Useammat perustamiset muuttuvat taloudellisesti realistisiksi<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Lains\u00e4\u00e4t\u00e4j\u00e4 korvaa n\u00e4in monimutkaisen j\u00e4rjestelm\u00e4n yksinkertaisella s\u00e4\u00e4nn\u00f6ll\u00e4. <strong>Matalampi osakep\u00e4\u00e4oma kaikille harvojen erityisratkaisujen sijaan<\/strong>.<\/p>\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-abschaffung-der-grundungsprivilegierung-fur-neugrundungen\">Perustamisprivilegion poistaminen uusilta yrityksilt\u00e4<\/h3>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">GesR\u00c4G 2023:n my\u00f6t\u00e4 aiempi <strong>perustamisprivilegio poistettiin kokonaan<\/strong>. Uudet GmbH-yhti\u00f6t eiv\u00e4t ole voineet k\u00e4ytt\u00e4\u00e4 t\u00e4t\u00e4 helpotettua perustamismuotoa <strong>1. tammikuuta 2024<\/strong> j\u00e4lkeen. <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Perustamisprivilegion tarkoituksena oli aiemmin v\u00e4hent\u00e4\u00e4 osakep\u00e4\u00e4omaa tilap\u00e4isesti. Koska v\u00e4himm\u00e4isosakep\u00e4\u00e4omaa on nyt yleisesti alennettu, sille <strong>ei ole en\u00e4\u00e4 tarvetta<\/strong>. <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Uusiin perustamisiin sovelletaan nyt selke\u00e4\u00e4 j\u00e4rjestelm\u00e4\u00e4:<\/p>\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>Perustamisprivilegio ei ole en\u00e4\u00e4 mahdollinen<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>Yhten\u00e4inen 10 000 euron osakep\u00e4\u00e4oma<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>Ei my\u00f6hemp\u00e4\u00e4 j\u00e4lkimaksuvelvollisuutta kuten aiemmin<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Perustajille t\u00e4m\u00e4 tarkoittaa <strong>v\u00e4hemm\u00e4n ep\u00e4varmuutta, v\u00e4hemm\u00e4n monimutkaisuutta ja selkeit\u00e4 puitteita alusta alkaen<\/strong>.<\/p>\n    <div class=\"mr-quote mrbg clearfix\">\n        <a class=\"mr-quote-person\" href=\"\/ueber-uns\/rechtsanwalt-sebastian-riedlmair\/\" title=\"Rechtsanwalt Sebastian Riedlmair\">\n            <img decoding=\"async\" class=\"mr-quote-person-img\" src=\"https:\/\/harlander-partner.eu\/wp-content\/themes\/harlander\/design\/sr100.webp\" width=\"100\"\n                 height=\"100\" loading=\"lazy\" alt=\"Rechtsanwalt Sebastian Riedlmair\">\n            <span class=\"mr-quote-person-text\">\n            Sebastian Riedlmair<br>\n            <span class=\"mr-quote-person-function\">Harlander &amp; Partner Rechtsanw\u00e4lte<\/span>\n        <\/span>\n        <\/a>\n        <span class=\"mr-quote-content\">\u201eT\u00e4m\u00e4 muutos lis\u00e4\u00e4 avoimuutta. M\u00e4\u00e4r\u00e4aikaisten erityiss\u00e4\u00e4nt\u00f6jen sijasta sovelletaan nyt pysyv\u00e4\u00e4 ja helposti ymm\u00e4rrett\u00e4v\u00e4\u00e4 ratkaisua. \u201c<\/span>\n    <\/div>\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-ubergangsregeln-fur-bestehende-grundungsprivilegierte-gmbhs\">Siirtym\u00e4s\u00e4\u00e4nn\u00f6kset olemassa oleville perustamisprivilegioiduille GmbH-yhti\u00f6ille<\/h3>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Jo olemassa olevien GmbH-yhti\u00f6iden osalta GesR\u00c4G 2023 toi t\u00e4rke\u00e4n selvennyksen. <strong>Aiempi perustamisprivilegio s\u00e4ilyy periaatteessa voimassa<\/strong>. T\u00e4m\u00e4 siirtym\u00e4s\u00e4\u00e4nt\u00f6 koskee yhti\u00f6it\u00e4, joiden perustamisprivilegio on merkitty kaupparekisteriin ennen <strong>1. tammikuuta 2024<\/strong>. <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">T\u00e4m\u00e4 tarkoittaa, ettei v\u00e4litt\u00f6mi\u00e4 mukautuksia tarvita. Lains\u00e4\u00e4t\u00e4j\u00e4 on kuitenkin ottanut k\u00e4ytt\u00f6\u00f6n uusia puitteita, jotka on huomioitava k\u00e4yt\u00e4nn\u00f6ss\u00e4. <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Nykyinen oikeustila voidaan tiivist\u00e4\u00e4 seuraavasti:<\/p>\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>Olemassa olevat privilegiot pysyv\u00e4t edelleen voimassa<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>Ei automaattista p\u00e4\u00e4ttymist\u00e4 ajan kulumisen my\u00f6t\u00e4<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>Muutokset yhti\u00f6j\u00e4rjestyksess\u00e4 laukaisevat uusia vaatimuksia<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Erityisen t\u00e4rke\u00e4 on uusi niin sanottu <strong>rekister\u00f6intikielto<\/strong>. Se varmistaa, ett\u00e4 olemassa olevat yhti\u00f6t <strong>voidaan keskipitk\u00e4ll\u00e4 aikav\u00e4lill\u00e4 pakottaa mukautuksiin<\/strong>, jos muutoksia tehd\u00e4\u00e4n. <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Tavoitteena ei ole v\u00e4lit\u00f6n pakko, vaan pitk\u00e4n aikav\u00e4lin yhten\u00e4ist\u00e4minen uuteen j\u00e4rjestelm\u00e4\u00e4n<\/strong>.<\/p>\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-bedeutung-des-gesrag-2023-fur-bestehende-gmbhs\">GesR\u00c4G 2023:n merkitys olemassa oleville GmbH-yhti\u00f6ille<\/h2>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">GesR\u00c4G 2023 ei koske vain uusia yrityksi\u00e4, vaan sill\u00e4 on merkitt\u00e4vi\u00e4 vaikutuksia my\u00f6s <strong>jo olemassa oleviin GmbH-yhti\u00f6ihin<\/strong>.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Keski\u00f6ss\u00e4 on kysymys siit\u00e4, onko ja milloin mukauttaminen j\u00e4rkev\u00e4\u00e4 tai v\u00e4ltt\u00e4m\u00e4t\u00f6nt\u00e4. Vaikka v\u00e4lit\u00f6nt\u00e4 toimintapainetta ei ole, my\u00f6hemm\u00e4t muutokset voivat aiheuttaa oikeudellisia seurauksia. <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Olemassa olevien GmbH-yhti\u00f6iden osalta nousevat esiin erityisesti seuraavat pohdinnat:<\/p>\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>Nykyisen yhti\u00f6j\u00e4rjestyksen tarkistaminen<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>Punninta s\u00e4ilytt\u00e4misen ja muuttamisen v\u00e4lill\u00e4<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>Strateginen p\u00e4\u00e4t\u00f6s p\u00e4\u00e4omarakenteesta<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Laki luo siten uuden l\u00e4ht\u00f6tilanteen: <strong>olemassa olevat rakenteet pysyv\u00e4t sallittuina, mutta niihin kohdistuu mukautuspaineita<\/strong>.<\/p>\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-fortgeltung-alter-grundungsprivilegierungen\">Vanhojen perustamisprivilegioiden voimassaolon jatkuminen<\/h3>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Perustamisprivilegion jatkuminen on yksi t\u00e4rkeimmist\u00e4 kohdista olemassa oleville GmbH-yhti\u00f6ille. <strong>Privilegio s\u00e4ilyy voimassa niin kauan kuin muutoksia ei tehd\u00e4<\/strong>.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Aiemmin t\u00e4m\u00e4 privilegio p\u00e4\u00e4ttyi automaattisesti kymmenen vuoden kuluttua. T\u00e4m\u00e4 automaattinen p\u00e4\u00e4ttyminen on kuitenkin poistettu. T\u00e4m\u00e4 luo monille yhti\u00f6ille vakaamman l\u00e4ht\u00f6tilanteen.  <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Silti on olemassa selke\u00e4t rajat:<\/p>\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>Privilegio pysyy merkittyn\u00e4 kaupparekisteriin<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>Aktiivinen lopettaminen on edelleen mahdollista<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>Muutosten yhteydess\u00e4 mukauttaminen voi tulla tarpeelliseksi<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">K\u00e4yt\u00e4nn\u00f6ss\u00e4 t\u00e4m\u00e4 tarkoittaa, ett\u00e4 osakkaat voivat tietoisesti p\u00e4\u00e4tt\u00e4\u00e4, s\u00e4ilytt\u00e4v\u00e4tk\u00f6 he vanhan mallin vai siirtyv\u00e4tk\u00f6 uuteen oikeustilaan.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">T\u00e4m\u00e4 s\u00e4\u00e4ntely luo tietty\u00e4 joustavuutta, mutta vaatii samalla <strong>ennakoivaa suunnittelua tulevissa p\u00e4\u00e4t\u00f6ksiss\u00e4<\/strong>.<\/p>\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-spatere-vertragsanderungen\">My\u00f6hemm\u00e4t yhti\u00f6j\u00e4rjestyksen muutokset<\/h3>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Erityist\u00e4 huomiota ansaitsevat <strong>my\u00f6hemm\u00e4t yhti\u00f6j\u00e4rjestyksen muutokset<\/strong>. Juuri t\u00e4ss\u00e4 GesR\u00c4G 2023:n k\u00e4yt\u00e4nn\u00f6n vaikutus n\u00e4kyy selkeimmin. <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Kaupparekisterimuutokset<\/strong> voidaan rekister\u00f6id\u00e4 vain, jos muutetussa yhti\u00f6j\u00e4rjestyksess\u00e4 samalla <strong>poistetaan perustamisprivilegio<\/strong>. T\u00e4m\u00e4 luo ep\u00e4suoran mukautuspaineen olemassa oleville yhti\u00f6ille. <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Jokaisen, joka haluaa muuttaa yhti\u00f6j\u00e4rjestyst\u00e4\u00e4n, on siis samalla k\u00e4sitelt\u00e4v\u00e4 olemassa olevaa rakennetta. Yksinkertainen muutos ilman muita mukautuksia <strong>ei ole monissa tapauksissa en\u00e4\u00e4 mahdollista<\/strong>. <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">K\u00e4yt\u00e4nn\u00f6n kannalta t\u00e4st\u00e4 seuraa:<\/p>\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>Yhti\u00f6j\u00e4rjestyksen muutokset vaativat kattavan oikeudellisen tarkastelun<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>Perustamisprivilegion p\u00e4\u00e4ttyminen muuttuu usein v\u00e4ltt\u00e4m\u00e4tt\u00f6m\u00e4ksi<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>Mukautusten puuttuminen johtaa rekister\u00f6intikieltoihin kaupparekisteriss\u00e4<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n    <div class=\"mr-quote mrbg clearfix\">\n        <a class=\"mr-quote-person\" href=\"\/ueber-uns\/rechtsanwalt-peter-harlander\/\" title=\"Rechtsanwalt Peter Harlander\">\n            <img decoding=\"async\" class=\"mr-quote-person-img\" src=\"https:\/\/harlander-partner.eu\/wp-content\/themes\/harlander\/design\/ph100.webp\" width=\"100\"\n                 height=\"100\" loading=\"lazy\" alt=\"Rechtsanwalt Peter Harlander\">\n            <span class=\"mr-quote-person-text\">\n            Peter Harlander<br>\n            <span class=\"mr-quote-person-function\">Harlander &amp; Partner Rechtsanw\u00e4lte<\/span>\n        <\/span>\n        <\/a>\n        <span class=\"mr-quote-content\">\u201eOlemassa olevat mallit s\u00e4ilyv\u00e4t kyll\u00e4, mutta menett\u00e4v\u00e4t k\u00e4yt\u00e4nn\u00f6n sovellettavuutensa muutosten yhteydess\u00e4.\u201c<\/span>\n    <\/div>\n<a class=\"mr-cta-link mr-cta-button-cal\" href=\"#h2-booking\" title=\"Ilmainen ensikonsultaatio\"><span class=\"mr-cta-link-normal\">Valitse nyt toivottu ajankohta:<\/span><span class=\"mr-cta-link-bold\">Ilmainen ensikonsultaatio<\/span><\/a>\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-die-praktische-bedeutung-des-gesrag-2023\">GesR\u00c4G 2023:n k\u00e4yt\u00e4nn\u00f6n merkitys<\/h2>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">GesR\u00c4G 2023 ei muuta yhti\u00f6oikeutta vain paperilla, vaan sill\u00e4 on <strong>konkreettisia vaikutuksia yritt\u00e4j\u00e4n arkeen<\/strong>. Sek\u00e4 perustajien ett\u00e4 olemassa olevien yhti\u00f6iden on suunnattava p\u00e4\u00e4t\u00f6ksens\u00e4 uudelleen. <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Uusien perustamisten osalta tilanne on helpottunut huomattavasti. Pienemm\u00e4t p\u00e4\u00e4omavaatimukset ja uudet mahdollisuudet johtavat <strong>nopeampaan ja mutkattomampaan aloitukseen<\/strong>. <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Olemassa olevien GmbH-yhti\u00f6iden osalta kuva on monivivahteisempi. Toisaalta <strong>v\u00e4lit\u00f6nt\u00e4 mukautuspakkoa ei ole<\/strong>, mutta toisaalta my\u00f6hemm\u00e4t muutokset tuovat mukanaan uusia oikeudellisia vaatimuksia. <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Kaiken kaikkiaan k\u00e4yt\u00e4nn\u00f6n merkitys voidaan tiivist\u00e4\u00e4 n\u00e4in:<\/p>\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>Yritysten perustamisen helpottuminen<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>Lis\u00e4\u00e4 joustavuutta yhti\u00f6oikeudellisiin rakenteisiin<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>Pitk\u00e4n aikav\u00e4lin mukautuspaine olemassa oleville yhti\u00f6ille<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Laki noudattaa siten selke\u00e4\u00e4 linjaa: <strong>yksinkertaistaminen aloituksessa ja nykyaikaistaminen olemassa olevassa kannassa<\/strong>.<\/p>\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-ihre-vorteile-mit-anwaltlicher-unterstutzung\">Edunne asianajajan tuella<\/h2>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">GesR\u00c4G 2023 tuo mukanaan lukuisia mahdollisuuksia, mutta my\u00f6s <strong>oikeudellisia sudenkuoppia<\/strong>, jotka eiv\u00e4t aina ole ensisilm\u00e4yksell\u00e4 havaittavissa. Erityisesti olemassa olevien GmbH-yhti\u00f6iden kohdalla v\u00e4\u00e4r\u00e4ll\u00e4 p\u00e4\u00e4t\u00f6ksell\u00e4 voi olla pitk\u00e4aikaisia seurauksia. <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Erityisesti yhti\u00f6j\u00e4rjestyksen muutosten tai strategisten uudelleenj\u00e4rjestelyjen yhteydess\u00e4 perusteltu oikeudellinen arvio on ratkaisevan t\u00e4rke\u00e4.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Konkreettiset etunne:<\/p>\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>Yhti\u00f6j\u00e4rjestyksen oikeusvarma muotoilu<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>Rekister\u00f6intikieltojen ja viiv\u00e4stysten v\u00e4ltt\u00e4minen<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>Uusien lakis\u00e4\u00e4teisten mahdollisuuksien optimaalinen hy\u00f6dynt\u00e4minen<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n    <div class=\"mr-quote mrbg clearfix\">\n        <a class=\"mr-quote-person\" href=\"\/ueber-uns\/rechtsanwalt-sebastian-riedlmair\/\" title=\"Rechtsanwalt Sebastian Riedlmair\">\n            <img decoding=\"async\" class=\"mr-quote-person-img\" src=\"https:\/\/harlander-partner.eu\/wp-content\/themes\/harlander\/design\/sr100.webp\" width=\"100\"\n                 height=\"100\" loading=\"lazy\" alt=\"Rechtsanwalt Sebastian Riedlmair\">\n            <span class=\"mr-quote-person-text\">\n            Sebastian Riedlmair<br>\n            <span class=\"mr-quote-person-function\">Harlander &amp; Partner Rechtsanw\u00e4lte<\/span>\n        <\/span>\n        <\/a>\n        <span class=\"mr-quote-content\">\u201eN\u00e4in varmistat, ett\u00e4 yhti\u00f6si pysyy lainmukaisena ja on my\u00f6s strategisesti oikein sijoitettu.\u201c<\/span>\n    <\/div>\n<a class=\"mr-cta-link mr-cta-button-cal\" href=\"#h2-booking\" title=\"Ilmainen ensikonsultaatio\"><span class=\"mr-cta-link-normal\">Valitse nyt toivottu ajankohta:<\/span><span class=\"mr-cta-link-bold\">Ilmainen ensikonsultaatio<\/span><\/a>\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-haufig-gestellte-fragen-faq\">Usein kysytyt kysymykset \u2013 UKK<\/h2>\n<div class=\"wp-block-uagb-faq uagb-faq__outer-wrap uagb-block-gesraegfaq01 uagb-faq-icon-row uagb-faq-layout-accordion uagb-faq-expand-first-true uagb-faq-inactive-other-true uagb-faq__wrap uagb-buttons-layout-wrap uagb-faq-equal-height     \" data-faqtoggle=\"true\" role=\"tablist\"><script type=\"application\/ld+json\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@type\":\"FAQPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/harlander-partner.eu\\\/fi\\\/yhtion-perustaminen\\\/yhtiooikeuden-muutoslaki-2023\\\/\",\"mainEntity\":[{\"@type\":\"Question\",\"name\":\"Mik\\u00e4 on GesR\\u00c4G 2023 yksinkertaisesti selitettyn\\u00e4?\",\"acceptedAnswer\":{\"@type\":\"Answer\",\"text\":\"GesR\\u00c4G 2023 on laki, joka on uudistanut It\\u00e4vallan yhti\\u00f6oikeutta. Se helpottaa ennen kaikkea yritysten perustamista ja tuo uusia mahdollisuuksia p\\u00e4\\u00e4omayhti\\u00f6ille. Erityisen t\\u00e4rkeit\\u00e4 ovat osakep\\u00e4\\u00e4oman alentaminen ja joustavan p\\u00e4\\u00e4omayhti\\u00f6n k\\u00e4ytt\\u00f6\\u00f6notto. Perustajille ja olemassa oleville yrityksille t\\u00e4m\\u00e4 luo uusia mahdollisuuksia ja puitteita.   \"}},{\"@type\":\"Question\",\"name\":\"Mik\\u00e4 muuttui GmbH-yhti\\u00f6iden osalta GesR\\u00c4G 2023:n my\\u00f6t\\u00e4?\",\"acceptedAnswer\":{\"@type\":\"Answer\",\"text\":\"T\\u00e4rkein muutos koskee GmbH:n osakep\\u00e4\\u00e4omaa. Se on alennettu 35 000 eurosta 10 000 euroon. T\\u00e4m\\u00e4n my\\u00f6t\\u00e4 perustamisen yhteydess\\u00e4 on maksettava en\\u00e4\\u00e4 v\\u00e4hint\\u00e4\\u00e4n 5 000 euroa. Lis\\u00e4ksi uusien GmbH-yhti\\u00f6iden perustamisprivilegio poistettiin, koska se ei ole en\\u00e4\\u00e4 tarpeellinen.   \"}},{\"@type\":\"Question\",\"name\":\"Mik\\u00e4 on joustava p\\u00e4\\u00e4omayhti\\u00f6 (Flexible Kapitalgesellschaft)?\",\"acceptedAnswer\":{\"@type\":\"Answer\",\"text\":\"Joustava p\\u00e4\\u00e4omayhti\\u00f6 on uusi oikeusmuoto, joka otettiin k\\u00e4ytt\\u00f6\\u00f6n GesR\\u00c4G 2023:n my\\u00f6t\\u00e4. Siin\\u00e4 yhdistyv\\u00e4t GmbH:n ja osakeyhti\\u00f6n elementit, ja se tarjoaa enemm\\u00e4n joustavuutta osakkuuksiin. T\\u00e4m\\u00e4 muoto sopii erityisesti startupeille ja yrityksille, joilla on sijoittajia tai ty\\u00f6ntekij\\u00f6iden osakasohjelmia.  \"}},{\"@type\":\"Question\",\"name\":\"Onko perustamisprivilegio viel\\u00e4 voimassa olemassa oleville GmbH-yhti\\u00f6ille?\",\"acceptedAnswer\":{\"@type\":\"Answer\",\"text\":\"Kyll\\u00e4, olemassa olevat, perustamisprivilegioidut GmbH-yhti\\u00f6t s\\u00e4ilytt\\u00e4v\\u00e4t privilegionsa. Niiden ei tarvitse lopettaa sit\\u00e4 v\\u00e4litt\\u00f6m\\u00e4sti tai maksaa lis\\u00e4p\\u00e4\\u00e4omaa. My\\u00f6hempien yhti\\u00f6j\\u00e4rjestyksen muutosten yhteydess\\u00e4 voi kuitenkin tulla v\\u00e4ltt\\u00e4m\\u00e4tt\\u00f6m\\u00e4ksi poistaa privilegio.  \"}},{\"@type\":\"Question\",\"name\":\"T\\u00e4ytyyk\\u00f6 minun olemassa olevana GmbH-yhti\\u00f6n\\u00e4 muuttaa jotain nyt?\",\"acceptedAnswer\":{\"@type\":\"Answer\",\"text\":\"Ei, v\\u00e4lit\\u00f6nt\\u00e4 toimintatarvetta ei ole. Olemassa olevat GmbH-yhti\\u00f6t voivat periaatteessa s\\u00e4ilytt\\u00e4\\u00e4 rakenteensa. Suunnitellut muutokset on kuitenkin syyt\\u00e4 valmistella hyvin, sill\\u00e4 uudet lakis\\u00e4\\u00e4teiset vaatimukset on huomioitava. Oikeudellinen tarkastus on siksi suositeltavaa.   \"}},{\"@type\":\"Question\",\"name\":\"Onko GmbH:n perustaminen helpottunut GesR\\u00c4G 2023:n my\\u00f6t\\u00e4?\",\"acceptedAnswer\":{\"@type\":\"Answer\",\"text\":\"Kyll\\u00e4, GmbH:n perustaminen on helpottunut huomattavasti. Matalamman osakep\\u00e4\\u00e4oman ansiosta tarvitaan v\\u00e4hemm\\u00e4n alkup\\u00e4\\u00e4omaa. Samalla on v\\u00e4hemm\\u00e4n monimutkaisia erityiss\\u00e4\\u00e4nt\\u00f6j\\u00e4 kuin aiemmin. T\\u00e4m\\u00e4 tekee yritt\\u00e4j\\u00e4ksi ryhtymisest\\u00e4 realistisempaa monille yritt\\u00e4jille.   \"}}]}<\/script><div class=\"wp-block-uagb-faq-child uagb-faq-child__outer-wrap uagb-faq-item uagb-block-gesraegfaq01-1 \" role=\"tab\" tabindex=\"0\"><div class=\"uagb-faq-questions-button uagb-faq-questions\">\t\t\t<span class=\"uagb-icon uagb-faq-icon-wrap\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t<svg xmlns=\"https:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" viewBox= \"0 0 448 512\"><path d=\"M432 256c0 17.69-14.33 32.01-32 32.01H256v144c0 17.69-14.33 31.99-32 31.99s-32-14.3-32-31.99v-144H48c-17.67 0-32-14.32-32-32.01s14.33-31.99 32-31.99H192v-144c0-17.69 14.33-32.01 32-32.01s32 14.32 32 32.01v144h144C417.7 224 432 238.3 432 256z\"><\/path><\/svg>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"uagb-icon-active uagb-faq-icon-wrap\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t<svg xmlns=\"https:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" viewBox= \"0 0 448 512\"><path d=\"M400 288h-352c-17.69 0-32-14.32-32-32.01s14.31-31.99 32-31.99h352c17.69 0 32 14.3 32 31.99S417.7 288 400 288z\"><\/path><\/svg>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t<span class=\"uagb-question\">Mik\u00e4 on GesR\u00c4G 2023 yksinkertaisesti selitettyn\u00e4?<\/span><\/div><div class=\"uagb-faq-content\"><p>GesR\u00c4G 2023 on laki, joka on uudistanut It\u00e4vallan yhti\u00f6oikeutta. Se helpottaa ennen kaikkea yritysten perustamista ja tuo uusia mahdollisuuksia p\u00e4\u00e4omayhti\u00f6ille. Erityisen t\u00e4rkeit\u00e4 ovat osakep\u00e4\u00e4oman alentaminen ja joustavan p\u00e4\u00e4omayhti\u00f6n k\u00e4ytt\u00f6\u00f6notto. Perustajille ja olemassa oleville yrityksille t\u00e4m\u00e4 luo uusia mahdollisuuksia ja puitteita.   <\/p><\/div><\/div><div class=\"wp-block-uagb-faq-child uagb-faq-child__outer-wrap uagb-faq-item uagb-block-gesraegfaq01-2 \" role=\"tab\" tabindex=\"0\"><div class=\"uagb-faq-questions-button uagb-faq-questions\">\t\t\t<span class=\"uagb-icon uagb-faq-icon-wrap\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t<svg xmlns=\"https:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" viewBox= \"0 0 448 512\"><path d=\"M432 256c0 17.69-14.33 32.01-32 32.01H256v144c0 17.69-14.33 31.99-32 31.99s-32-14.3-32-31.99v-144H48c-17.67 0-32-14.32-32-32.01s14.33-31.99 32-31.99H192v-144c0-17.69 14.33-32.01 32-32.01s32 14.32 32 32.01v144h144C417.7 224 432 238.3 432 256z\"><\/path><\/svg>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"uagb-icon-active uagb-faq-icon-wrap\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t<svg xmlns=\"https:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" viewBox= \"0 0 448 512\"><path d=\"M400 288h-352c-17.69 0-32-14.32-32-32.01s14.31-31.99 32-31.99h352c17.69 0 32 14.3 32 31.99S417.7 288 400 288z\"><\/path><\/svg>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t<span class=\"uagb-question\">Mik\u00e4 muuttui GmbH-yhti\u00f6iden osalta GesR\u00c4G 2023:n my\u00f6t\u00e4?<\/span><\/div><div class=\"uagb-faq-content\"><p>T\u00e4rkein muutos koskee GmbH:n osakep\u00e4\u00e4omaa. Se on alennettu 35 000 eurosta 10 000 euroon. T\u00e4m\u00e4n my\u00f6t\u00e4 perustamisen yhteydess\u00e4 on maksettava en\u00e4\u00e4 v\u00e4hint\u00e4\u00e4n 5 000 euroa. Lis\u00e4ksi uusien GmbH-yhti\u00f6iden perustamisprivilegio poistettiin, koska se ei ole en\u00e4\u00e4 tarpeellinen.   <\/p><\/div><\/div><div class=\"wp-block-uagb-faq-child uagb-faq-child__outer-wrap uagb-faq-item uagb-block-gesraegfaq01-3 \" role=\"tab\" tabindex=\"0\"><div class=\"uagb-faq-questions-button uagb-faq-questions\">\t\t\t<span class=\"uagb-icon uagb-faq-icon-wrap\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t<svg xmlns=\"https:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" viewBox= \"0 0 448 512\"><path d=\"M432 256c0 17.69-14.33 32.01-32 32.01H256v144c0 17.69-14.33 31.99-32 31.99s-32-14.3-32-31.99v-144H48c-17.67 0-32-14.32-32-32.01s14.33-31.99 32-31.99H192v-144c0-17.69 14.33-32.01 32-32.01s32 14.32 32 32.01v144h144C417.7 224 432 238.3 432 256z\"><\/path><\/svg>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"uagb-icon-active uagb-faq-icon-wrap\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t<svg xmlns=\"https:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" viewBox= \"0 0 448 512\"><path d=\"M400 288h-352c-17.69 0-32-14.32-32-32.01s14.31-31.99 32-31.99h352c17.69 0 32 14.3 32 31.99S417.7 288 400 288z\"><\/path><\/svg>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t<span class=\"uagb-question\">Mik\u00e4 on joustava p\u00e4\u00e4omayhti\u00f6 (Flexible Kapitalgesellschaft)?<\/span><\/div><div class=\"uagb-faq-content\"><p>Joustava p\u00e4\u00e4omayhti\u00f6 on uusi oikeusmuoto, joka otettiin k\u00e4ytt\u00f6\u00f6n GesR\u00c4G 2023:n my\u00f6t\u00e4. Siin\u00e4 yhdistyv\u00e4t GmbH:n ja osakeyhti\u00f6n elementit, ja se tarjoaa enemm\u00e4n joustavuutta osakkuuksiin. T\u00e4m\u00e4 muoto sopii erityisesti startupeille ja yrityksille, joilla on sijoittajia tai ty\u00f6ntekij\u00f6iden osakasohjelmia.  <\/p><\/div><\/div><div class=\"wp-block-uagb-faq-child uagb-faq-child__outer-wrap uagb-faq-item uagb-block-gesraegfaq01-4 \" role=\"tab\" tabindex=\"0\"><div class=\"uagb-faq-questions-button uagb-faq-questions\">\t\t\t<span class=\"uagb-icon uagb-faq-icon-wrap\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t<svg xmlns=\"https:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" viewBox= \"0 0 448 512\"><path d=\"M432 256c0 17.69-14.33 32.01-32 32.01H256v144c0 17.69-14.33 31.99-32 31.99s-32-14.3-32-31.99v-144H48c-17.67 0-32-14.32-32-32.01s14.33-31.99 32-31.99H192v-144c0-17.69 14.33-32.01 32-32.01s32 14.32 32 32.01v144h144C417.7 224 432 238.3 432 256z\"><\/path><\/svg>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"uagb-icon-active uagb-faq-icon-wrap\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t<svg xmlns=\"https:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" viewBox= \"0 0 448 512\"><path d=\"M400 288h-352c-17.69 0-32-14.32-32-32.01s14.31-31.99 32-31.99h352c17.69 0 32 14.3 32 31.99S417.7 288 400 288z\"><\/path><\/svg>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t<span class=\"uagb-question\">Onko perustamisprivilegio viel\u00e4 voimassa olemassa oleville GmbH-yhti\u00f6ille?<\/span><\/div><div class=\"uagb-faq-content\"><p>Kyll\u00e4, olemassa olevat, perustamisprivilegioidut GmbH-yhti\u00f6t s\u00e4ilytt\u00e4v\u00e4t privilegionsa. Niiden ei tarvitse lopettaa sit\u00e4 v\u00e4litt\u00f6m\u00e4sti tai maksaa lis\u00e4p\u00e4\u00e4omaa. My\u00f6hempien yhti\u00f6j\u00e4rjestyksen muutosten yhteydess\u00e4 voi kuitenkin tulla v\u00e4ltt\u00e4m\u00e4tt\u00f6m\u00e4ksi poistaa privilegio.  <\/p><\/div><\/div><div class=\"wp-block-uagb-faq-child uagb-faq-child__outer-wrap uagb-faq-item uagb-block-gesraegfaq01-7 \" role=\"tab\" tabindex=\"0\"><div class=\"uagb-faq-questions-button uagb-faq-questions\">\t\t\t<span class=\"uagb-icon uagb-faq-icon-wrap\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t<svg xmlns=\"https:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" viewBox= \"0 0 448 512\"><path d=\"M432 256c0 17.69-14.33 32.01-32 32.01H256v144c0 17.69-14.33 31.99-32 31.99s-32-14.3-32-31.99v-144H48c-17.67 0-32-14.32-32-32.01s14.33-31.99 32-31.99H192v-144c0-17.69 14.33-32.01 32-32.01s32 14.32 32 32.01v144h144C417.7 224 432 238.3 432 256z\"><\/path><\/svg>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"uagb-icon-active uagb-faq-icon-wrap\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t<svg xmlns=\"https:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" viewBox= \"0 0 448 512\"><path d=\"M400 288h-352c-17.69 0-32-14.32-32-32.01s14.31-31.99 32-31.99h352c17.69 0 32 14.3 32 31.99S417.7 288 400 288z\"><\/path><\/svg>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t<span class=\"uagb-question\">T\u00e4ytyyk\u00f6 minun olemassa olevana GmbH-yhti\u00f6n\u00e4 muuttaa jotain nyt?<\/span><\/div><div class=\"uagb-faq-content\"><p>Ei, v\u00e4lit\u00f6nt\u00e4 toimintatarvetta ei ole. Olemassa olevat GmbH-yhti\u00f6t voivat periaatteessa s\u00e4ilytt\u00e4\u00e4 rakenteensa. Suunnitellut muutokset on kuitenkin syyt\u00e4 valmistella hyvin, sill\u00e4 uudet lakis\u00e4\u00e4teiset vaatimukset on huomioitava. Oikeudellinen tarkastus on siksi suositeltavaa.   <\/p><\/div><\/div><div class=\"wp-block-uagb-faq-child uagb-faq-child__outer-wrap uagb-faq-item uagb-block-gesraegfaq01-6 \" role=\"tab\" tabindex=\"0\"><div class=\"uagb-faq-questions-button uagb-faq-questions\">\t\t\t<span class=\"uagb-icon uagb-faq-icon-wrap\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t<svg xmlns=\"https:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" viewBox= \"0 0 448 512\"><path d=\"M432 256c0 17.69-14.33 32.01-32 32.01H256v144c0 17.69-14.33 31.99-32 31.99s-32-14.3-32-31.99v-144H48c-17.67 0-32-14.32-32-32.01s14.33-31.99 32-31.99H192v-144c0-17.69 14.33-32.01 32-32.01s32 14.32 32 32.01v144h144C417.7 224 432 238.3 432 256z\"><\/path><\/svg>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"uagb-icon-active uagb-faq-icon-wrap\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t<svg xmlns=\"https:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" viewBox= \"0 0 448 512\"><path d=\"M400 288h-352c-17.69 0-32-14.32-32-32.01s14.31-31.99 32-31.99h352c17.69 0 32 14.3 32 31.99S417.7 288 400 288z\"><\/path><\/svg>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t<span class=\"uagb-question\">Onko GmbH:n perustaminen helpottunut GesR\u00c4G 2023:n my\u00f6t\u00e4?<\/span><\/div><div class=\"uagb-faq-content\"><p>Kyll\u00e4, GmbH:n perustaminen on helpottunut huomattavasti. Matalamman osakep\u00e4\u00e4oman ansiosta tarvitaan v\u00e4hemm\u00e4n alkup\u00e4\u00e4omaa. Samalla on v\u00e4hemm\u00e4n monimutkaisia erityiss\u00e4\u00e4nt\u00f6j\u00e4 kuin aiemmin. T\u00e4m\u00e4 tekee yritt\u00e4j\u00e4ksi ryhtymisest\u00e4 realistisempaa monille yritt\u00e4jille.   <\/p><\/div><\/div><\/div><a class=\"mr-cta-link mr-cta-button-cal\" href=\"#h2-booking\" title=\"Ilmainen ensikonsultaatio\"><span class=\"mr-cta-link-normal\">Valitse nyt toivottu ajankohta:<\/span><span class=\"mr-cta-link-bold\">Ilmainen ensikonsultaatio<\/span><\/a>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"Yhti\u00f6oikeuden muutoslaki 2023 Yhti\u00f6oikeuden muutoslaki 2023 (GesR\u00c4G 2023) on it\u00e4valtalainen uudistuslaki, joka muutti p\u00e4\u00e4omayhti\u00f6oikeutta merkitt\u00e4v\u00e4sti 1. tammikuuta 2024 alkaen. Se toi mukanaan ennen kaikkea uuden joustavan p\u00e4\u00e4omayhti\u00f6n (FlexKapG tai FlexCo), &#8230;","protected":false},"author":94,"featured_media":152285,"parent":58348,"menu_order":64,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"_acf_changed":false,"_uag_custom_page_level_css":"","footnotes":""},"categories":[1331],"tags":[],"class_list":["post-152284","page","type-page","status-publish","has-post-thumbnail","hentry","category-yhtioeoikeus"],"acf":[],"uagb_featured_image_src":{"full":["https:\/\/harlander-partner.eu\/wp-content\/uploads\/GesRAEG2023.webp",2048,1152,false],"thumbnail":["https:\/\/harlander-partner.eu\/wp-content\/uploads\/GesRAEG2023-100x100.webp",100,100,true],"medium":["https:\/\/harlander-partner.eu\/wp-content\/uploads\/GesRAEG2023-800x450.webp",800,450,true],"medium_large":["https:\/\/harlander-partner.eu\/wp-content\/uploads\/GesRAEG2023.webp",2048,1152,false],"large":["https:\/\/harlander-partner.eu\/wp-content\/uploads\/GesRAEG2023-1920x1080.webp",1920,1080,true],"1536x1536":["https:\/\/harlander-partner.eu\/wp-content\/uploads\/GesRAEG2023-1536x864.webp",1536,864,true],"2048x2048":["https:\/\/harlander-partner.eu\/wp-content\/uploads\/GesRAEG2023.webp",2048,1152,false],"336x":["https:\/\/harlander-partner.eu\/wp-content\/uploads\/GesRAEG2023-336x189.webp",336,189,true],"352x":["https:\/\/harlander-partner.eu\/wp-content\/uploads\/GesRAEG2023-352x198.webp",352,198,true],"woocommerce_thumbnail":["https:\/\/harlander-partner.eu\/wp-content\/uploads\/GesRAEG2023-300x300.webp",300,300,true],"woocommerce_single":["https:\/\/harlander-partner.eu\/wp-content\/uploads\/GesRAEG2023-600x338.webp",600,338,true],"woocommerce_gallery_thumbnail":["https:\/\/harlander-partner.eu\/wp-content\/uploads\/GesRAEG2023-100x100.webp",100,100,true],"yarpp-thumbnail":["https:\/\/harlander-partner.eu\/wp-content\/uploads\/GesRAEG2023-120x120.webp",120,120,true]},"uagb_author_info":{"display_name":"Victoria Schartner","author_link":"https:\/\/harlander-partner.eu\/fi\/author\/victoria-schartner\/"},"uagb_comment_info":0,"uagb_excerpt":"Yhti\u00f6oikeuden muutoslaki 2023 Yhti\u00f6oikeuden muutoslaki 2023 (GesR\u00c4G 2023) on it\u00e4valtalainen uudistuslaki, joka muutti p\u00e4\u00e4omayhti\u00f6oikeutta merkitt\u00e4v\u00e4sti 1. tammikuuta 2024 alkaen. Se toi mukanaan ennen kaikkea uuden joustavan p\u00e4\u00e4omayhti\u00f6n (FlexKapG tai FlexCo), ...","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/harlander-partner.eu\/fi\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/152284","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/harlander-partner.eu\/fi\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/harlander-partner.eu\/fi\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/harlander-partner.eu\/fi\/wp-json\/wp\/v2\/users\/94"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/harlander-partner.eu\/fi\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=152284"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/harlander-partner.eu\/fi\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/152284\/revisions"}],"up":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/harlander-partner.eu\/fi\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/58348"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/harlander-partner.eu\/fi\/wp-json\/wp\/v2\/media\/152285"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/harlander-partner.eu\/fi\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=152284"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/harlander-partner.eu\/fi\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=152284"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/harlander-partner.eu\/fi\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=152284"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}